「吳阿姨」開創走動式服務 榮獲最佳就業服務人員
2018-01-03

  離開職場12年後在新竹縣新豐鄉擔任就業服務員,吳秀芬透過走動式服務,每逢初一、十五走訪廟宇,甚至前進鄉里社區及火車站,把握與民眾面對面的宣導機會,十餘年來為許多親子檔或整個家庭提供就業服務,當地不少人都知道想找工作,找「吳阿姨」就對了。

  秀芬高中學的是會計,結婚辭職後成為家庭主婦,即使離開職場卻未曾阻礙學習腳步,陸續參加農會成長營、打包帶編織班等,一步步確認自己未來職涯規畫,當小孩陸續長大後打算重返職場,年近40歲的她坦承找工作並不容易,所幸參加當年政府推動的擴大就業計畫,以1天800元薪資在新豐鄉公所社會課工作,在雇用期間結束前恰逢新豐就業服務台人員出缺,幸運的她就這麼進入了就服體系工作。

  在鄉鎮台擔任就服員,看盡人生百態,對秀芬而言是個難得的機會與經驗,期許自己在民眾面臨職業選擇十字路口時,能善盡引導之責,協助大家確認適合自己從事的職業。為提升自己的服務品質,她不但利用假日進修取得專科學歷,也順利考取乙級就業服務專業人員證照,並於102年榮獲最佳就業服務人員。考量未來退休後生涯規劃,106年取得保母專業人員證照,希望未來能在月子餐這塊領域取得證照,多多培養自己的專長。

  勞動部勞動力發展署桃竹苗分署長丁玉珍表示,桃竹苗分署在新竹、苗栗地區設置鄉鎮就業服務窗口,多數與鄉鎮市公所合作,更廣泛接觸中高齡、身心障礙等基層民眾,且新豐台與公所社會課合作密切、資源共享,可同時提供民眾就業服務與社會資源。

  竹北就業中心主任劉文菁說,中高齡求職者重返職場的確比一般民眾遭遇更多困難,勞動部規劃職場學習及再適應計畫等就促工具,就是希望協助大家順利找到工作,想了解更多徵才等相關訊息,歡迎洽詢竹北就業中心(03)-5542564,或上勞動部勞動力發展署桃竹苗分署網站、Facebook賈桃樂(JobTaole)粉絲團。

 

 

 

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  點開粉絲專頁「小農小事」,上頭寫著「平凡農人的平常農事」,上頭滿是第一手的田間訊息、最新鮮的農產上架通知、小農的日常甘苦談…。這裡是花蓮農友藍于昇串連其他農人及消費者的小農社群,也是他分享自家友善栽培稻米、小麥、大豆、玉米、地瓜等作物的夢想天地。藍于昇來自桃園中壢,曾是設計業領域工作者,「因為比較不喜歡當上班族,所以,30歲那年給自己一個機會,看能不能轉職。」他回憶,當時對農業復興浪潮正起步,也瀏覽過網路上甚多對於臺灣農業的討論,加上有機會參與微型社會企業型態的「大王菜舖子」所開設的農法學堂課程,因此一腳踏入農業,最終更決定留在花蓮投入有機農作──而這個從農決定一路走來也已經八年。初始,他們從單純的稻作開始摸索,後來逐漸和在地農友聯手,擴展至大豆、玉米、花生等雜糧作物。現在,藍于昇的農場裡越來越多故事。「在花蓮種大豆,幾乎是從零開始,都沒有相關設備。」他進一步提及,他們只好「自己搞一套設備」,從剛開始的人工播種到現在的自動化小農機,農友依照自己的需求改造機器,讓雜糧栽作更省工、增加投入意願。而穩定生產後,他又開始思索加工品出路,如黑豆茶包、黑豆保久豆漿等產品,希望讓較難推銷、售出的生大豆可以換上新面貌,也能更貼切地回應消費者的需求。而這也呼應他的精神「農業沒有絕對的答案,要自己嘗試。」他經常在網路搜尋資料、加入相關臉書社團、詢問前輩,或到改良場實地詢問──但無論如何,都要適應當地現況調整。回顧一路走來,藍于昇直言,最有成就感的就是自己仍在產業裡生存,「當初滿跳tone的選擇,很多人都很訝異,但我現在還留在農業、也還沒放棄!」且對他而言,最好玩的事情不只是農業,而是在這裡認識一群朋友,一樣都是「島內的花蓮新移民」,彼此一起合作、生活,為在地農業和小農創造不同想像。同時,他也認為,務農的時間、做的事情比較自由,「很多人都覺得年輕人務農是件了不起的事情,好像把要拋棄什麼才來務農,但我自己的想法就是──農業就是很平常的事情,就像我們說的:『平常農人的平常農事』。」他笑說,農業早變成生活中的一部分,全然融入;未來,他希望和這群在地農友繼續同行、甚至組織化,「等到達一定規模,不一定全部的人都投入生產,可以分工合作,更有效率。」讓這片夢土再拓寬,也為消費者的餐桌端上更多美好作物。