『您的瀏覽器不支援JavaScript功能，若網頁功能無法正常使用時，請開啟瀏覽器JavaScript狀態』
餐館
●薪酬獎勵不嫌多 店長平均年薪17個月、正職人員平均年薪14個月、推薦入職獎金、績效獎金及年終。 ●優異表現獎不完 國內外旅遊獎勵*、通過檢定調薪、每年優良、資深員工頒發純金金幣並公開表揚。 ●職涯發展免煩惱 年展店30家升遷快、海外派駐工作機會。 ●休閒工作都並重 休閒活動補助及獎勵金(公司自辦三鐵、長泳、路跑等)、旅遊補助、電影欣賞券*。 ●節慶與你同歡樂 生日8折券*、三節禮金*、婚喪喜慶補貼*、尾牙餐會及禮品。 ●團隊員工全面顧 消費9折優惠、員工購物、特約商店折扣*、天災出勤交通補助、急難救助金*。 ●獎勵好學的夥伴 進修補助、在學員工獎學金。 ●健康全為你把關 駐點醫生健康諮詢、員工免費健檢。 <<部份福利、待遇因職務、職等、職種有所不同，並隨公司營運方針有所調整，詳情請於面試時詢問，並以面試為主>>
遊樂園及主題樂園
◆ 保險類 1.團體保險 ◆ 休閒類 1.國內旅遊 2.國外旅遊 ◆ 制度類 1.員工制服 2.順暢的升遷管道 ◆ 設備類 供膳宿 ◆ 其他 1.員工停車位 2.健康檢查 ◆ 補助類 結婚禮金 生日禮金 員工及眷屬喪葬慰問 《以上福利、待遇因職務、職等、職種有所不同，並隨公司營運方針有所調整，詳情請於面試時詢問，並以面試為主》
保險福利：團保 調薪制度：升遷、年度考核調薪 獎金福利：績效獎金、年終獎金、年節獎金、子女獎學金 健檢福利：定期免費體檢 教育訓練：職前訓練、在職訓練、進修 宿舍福利：提供宿舍及供應三餐(宿舍在園區內) 娛樂福利：尾牙活動、定期舉辦旅遊 補助福利：生日、生育、婚喪補助 特別福利：親友門票優惠、關係企業飯店住房優惠、急難救助周轉金 其他福利：免費提供制服、免費午餐、免費停車位
其他住宿業
【基本安心保障】 ◆結婚禮金、生育慰問金、喪葬慰問金 【中級福利活動】 ◆三節禮劵/禮品(勞動節、端午節、中秋節)、生日禮劵 ◆全集團美食75折用餐優惠劵、試營運免費用餐活動 ◆員工慶生聚餐、年度春酒 ◆員工制服、涓出鐵馬情公益環島活動 【高級獎勵津貼】 ◆全勤獎金、績效獎金(門店人員)、年終獎金 ◆支援獎金、介紹獎金、超時獎金(計時人員) ◆伙食津貼 【頂級額外福利】 ◆每年兩次的晉升和績效調薪 ◆結婚或生小孩加薪$1，000的安家專案 ◆員工子女就學補助金 ◆輔導考取相關證照及進修 ◆免費年度健康檢查 【進階訓練課程】 ◆內/外場值班人員訓練課程 ◆接班人訓練課程 ◆ERP模組課程 ◆新人線上教學課程 《部份福利、待遇因職務、職等、職種有所不同，並隨公司營運方針有所調整，詳情請於面試時詢問，並以面試為主》
福利補助 1.婚喪補助 2.傷病慰問 3.退休金提撥 教育訓練 1.職前訓練 2.在職訓練 3.顧客服務訓練 4.管理職能訓練 其他 1.員工餐飲折扣 2.員工體檢 3.員工伙食 4.員工制服 5.特休假/婚假/產假/喪假/公傷假 6.陪產假
短期住宿業
◆ 獎金/禮品類 1.年終獎金 2.三節獎金 ◆ 保險類 1.員工團保 ◆ 制度類 1.員工制服 2.伙食費 3.績效獎金 ◆ 其他 1.健康檢查
部份福利、待遇因職務、職等、職種有所不同，並隨公司營運方針有所調整，詳情請於面試時詢問，並以面試為主
(1)員工福利： 獎金福利：激勵獎金、競賽獎金、年終獎金、工齡獎金、金元寶。 健康福利：健康檢查、臨場護理、心理諮商、員工申訴管道。 節慶福利：生日禮品、春節團圓休假(除夕、初一)、節慶禮品。 其他福利：全日免費員工供膳、假日點心、消費折扣、聚餐活動、春酒、海外交流機會。 主管福利：分紅獎金、子女教育津貼、租屋津貼、孝親津貼、話費及交通補貼。 (2)教育訓練： 新人訓練：1.基礎訓練 2.通識教育。 在職訓練：1.專業知識 2.操作技能 3.管理職能 4.特殊崗位培訓 5.其他能力。 《部份福利、待遇因職務、職等、職種有所不同，並隨公司營運方針有所調整，詳情請於面試時詢問，並以面試為主》
保健營養食品製造業
獎金 / 禮品類 1.年終獎金 2.三節禮金/禮品 ◆ 保險類 1.員工團保 2.職災保險 ◆ 休閒類 1.國內旅遊 ◆ 制度類 1.員工制服(前場人員) 2.伙食費 3.營運獎金(依業績成果發放) 4.完整的教育訓練 5.順暢的升遷管道 ◆ 設備類 1.員工餐廳 ◆ 請 / 休假制度 1.週休二日(排班排休) 2.特休/年假 3.女性同仁生理假 ◆ 其他 1.員工購物優惠 2.員工停車位 3.健康檢查 ◆ 福利類 1.結婚禮金 2.生育津貼
獎金：三節、績效、其他：結婚禮金、生育津貼、喪葬奠儀、住院慰問金 假期：產假、育嬰假、其他：婚喪假 教育訓練：在職訓練 其他福利：員工健康檢查、員工及親友訂房優惠、販售商品員工價、員工體檢、住院慰問金
【薪酬獎金】全勤獎金、夜班津貼、年終獎金、獎勵獎金。 【健康重視】健康檢查。 【福利補助】三節禮品/禮金、生日金幣/禮金、婚喪禮金、重大傷病慰問金 。 【體貼服務】員工制服、上班免費供餐、不定期聚餐、獎勵點心。 【公司活動】員工旅遊、春酒/尾牙活動 。 【教育訓練】職前、在職、食品衛生、環境安全訓練 、共學講座。 【升遷順暢】定期個人考核評估、建全透明的升遷考核管理制度。 《部份福利、待遇因職務、職等、職種有所不同，並隨公司營運方針有所調整，詳情請於面試時詢問，並以面試為主》
員工紅利 三節獎金/禮品 特殊節日獎金禮品 結婚禮金 生育津貼 旅遊補助 國內旅遊 部門聚餐 慶生會 員工團體保險
一. 獎金 / 禮品類：1.年終獎金 2.三節禮金/禮品 二. 制度類：1.員工制服(館內同仁) 2.伙食費(或員工餐) 3.完整的教育訓練 4.順暢的升遷管道 三. 請休假制度：依人事行政局公告休假天數排休輪班 四. 其他：1.健康檢查 2.主管職配發公務機 3.員工宿舍 五. 補助類：1.賀奠補助 2.員工急難救助 3.主管職公務機通話費補助 4.福委會提供員工職能進修補助 《以上福利、待遇因職務、職等、職種有所不同，並隨公司營運方針有所調整，詳情請於面試時詢問，並以面試為主》
獎金：1.年終獎金 2.績效獎金 福利補助：1.婚喪補助 2.傷病慰問 3.中秋禮金 4.端午禮金 教育訓練：1.職前訓練 2.在職訓練 3.顧客服務訓練 4.管理職能訓練 休閒活動：1.員工旅遊 2.尾牙餐會 3.競賽活動 4.圖書館 其他：1.員工餐飲折扣 2.員工體檢 3.員工伙食 4.員工制服 5.特休假/婚假/產假/喪假/公傷假 6.陪產假/女性同仁生理假 《以上福利、待遇因職務、職等、職種有所不同，並隨公司營運方針有所調整，詳情請於面試時詢問，並以面試為主》
獎金：四節、生日禮金、績效、紅利 其他： 教育訓練：服務人員基本禮儀、業師講座 員工補助：員工旅遊(視營業狀況)、用餐優惠 《以上福利、待遇因職務、職等、職種有所不同，並隨公司營運方針有所調整，詳情請於面試時詢問，並以面試為主》
1. 提供伙食費 2. 每季提撥紅利，全員分潤共享 3. 生日禮金 4. 節慶禮品。 5. 每季加發夥伴消費禮券 6. 享有集團全品牌用餐折扣、購物折扣 7. 春酒及聚餐津貼
1.員工團保 2.意外險 3.年度員工定期健康檢查 4.員工旅遊 5.員工餐廳 6.員工停車位 7.員工用餐優惠 8.員工生日禮金 9.婚喪津貼
《部份福利、待遇因職務、職等、職種有所不同，並隨公司營運方針有所調整，詳情請於面試時詢問，並以面試為主》 ◎獎金 1.年終獎金 ◎保險 團體保險 ◎福利補助 1.生日禮券 2.三節禮券 ◎教育訓練 1.在職訓練2.顧客服務訓練 3.管理職能訓練4.通識課程訓練 5.內部講師訓練6.語言課程(英、日文)及證照獎勵 ◎休閒活動 1.春酒或尾牙餐會2.圖書館 ◎其他 1.員工餐飲折扣 2.員工體檢 3.員工餐廳4.員工制服 5.PT(兼職)同仁每日油資補助 6.員工享相關集團內有線電視及寛頻優惠
《部份福利、待遇因職務、職等、職種有所不同，並隨公司營運方針有所調整，詳情請於面試時詢問，並以面試為主》 團保及意外險。 年度員工健康檢查，婚喪補助及傷病慰問，慶生餐券。 員工餐廳，餐飲優惠。 員工住房優惠、外縣市員工可申請員工宿舍。 語言津貼，新進員工職前訓練，員工在職教育訓練。 員工春酒晚會，員工制服，員工休息室，醫護室，員工旅遊，每年一次免費健康檢查，模範員工表揚。
員工團體保險、員工制服、教育訓練、生育及婚喪補助金、宿舍、生日禮金、公司產品優惠價。
獎金：全勤獎金、創意獎金、年終獎金 三節：不定期舉辦相關活動 體檢：餐飲從業人員享有滿年免費團檢 伙食：上班時段免費供餐 衣著：制服提供 娛樂：不定期舉辦員工聚餐 年假 : 到職滿6個月起即享有特休假 月休：依勞動部規範每月休假天數
員工福利 薪獎福利：全勤獎金、婚喪及生育禮金、慰問金、年度績效調薪、年終獎金 節慶福利：生日禮金、三節禮金、春酒活動、週年慶活動、節慶小禮品 健康福利：工作輔導諮詢、年度員工體檢、員工趣味活動、國內旅遊 其他福利：停車場地、同仁及眷屬用餐優惠、相關證照考取補助、不定期戶外及歡聚活動、同仁急難救助 教育訓練 集中訓練/在職訓練： ＊新進人員訓練 ＊職能訓練 ＊管理階層訓練 ＊通識訓練/情緒管理 ＊災害急救/工作意外處理訓練 ＊內部講師訓練/業師講座 ＊專業證照/執照 ＊完整升遷考評制度
★健康檢查：每位員工的身體健康，是公司最重要的資產 ★員工折扣：大家都是一家人，集團飯店住宿、餐飲折扣優惠一定有
◆ 獎金：全勤獎金、獎勵獎金、年終獎金、三節禮金、生日禮金 ◆ 活動：尾牙、年度國內外員工旅遊、慶生會 ◆ 優惠：員工及親屬住宿優惠、員工免費住房、員工結婚喜宴優惠、員工餐飲優惠 ◆ 補助：結婚賀禮、喪葬奠儀 ◆ 其他：健康檢查、員工膳食或伙食津貼、員工優惠儲蓄計畫 ◆ 教育訓練：已陸續完成建置集團訓練體系，並全面導入以職能為基礎的TTQS(Taiwan Training Quality System)國家訓練品質認證系統；已導入訓練如下 - 校園實習生人才深耕計劃、新進人員教育訓練、新進人員專屬職涯教練輔導、儲備基層幹部培訓、儲備中階幹部培訓、儲備高階幹部培訓、訓練員及內部講師培訓、職涯教練培訓、中高階創新種子人才培訓。 ◆ 公司福利為正職人員適用。 《以上福利、待遇因職務、職等、職種有所不同，並隨公司營運方針有所調整，詳情請於面試時詢問，並以面試為主》
1.月休8日 2.供午/晚餐 3.享勞、健、團保 4.小費制度 5.員工用餐折扣 6.年終獎金 7.尾牙餐會 8.婚喪喜慶賀儀 9.業績達成獎金
《部份福利、待遇因職務、職等、職種有所不同，並隨公司營運方針有所調整，詳情請於面試時詢問，並以面試為主》 1.薪酬制度：內部員工創業加盟、海外工作機會、具競爭力的薪資、年終獎金、員工認股權憑證、達標獎金、介紹獎金、不定期激勵獎金獎勵措施。 2.休假制度：門市排班制。 3.福利系統：免費制服、介紹獎金、PT假日津貼、生日禮金、生日假、員工購物優惠、員工餐點折扣、健康檢查、婚喪喜慶、旅遊及部門聚餐等補助。 4.訓練規劃：依職能階層別，提供多元的教育訓練，晉升管道通暢。 5.休閒活動：年終尾牙、節慶嘉年華、員工家庭日及不定期國內旅遊
獎 金 類：全勤獎金、分紅入股、員工生日禮金、年終獎金、激勵獎金、績效獎金 餐 飲 類：伙食津貼 居 住 類：員工宿舍、房屋（租賃）補助 設 備 類：有休息寢室 娛 樂 類：員工定期聚餐、慶生會、春酒 其 他：需穿著員工制服、員工在職教育訓練、良好升遷制度 薪獎福利：敬業獎金、優秀員工獎勵金、績效調薪、分紅入股..等。 休假福利：月休8-10天、依勞基法給(休)假。 升遷規劃：完善績效考核制度，定期個人考核評估，作為調薪、獎金發放及升遷依據。 其它福利：提供工作餐、同仁及眷屬享集團餐廳用餐優惠、定期年度體檢等。
升遷福利: 完善績效考核制度，定期個人考核評估，作為調薪及升遷依據 餐飲福利: 免費供餐、員工用餐折扣 衣著福利: 員工制服。 娛樂福利: 每3個月定期員工聚餐.尾牙活動。 獎金福利: 每月績效獎金.三節禮金.年終獎金.年度調薪。 《部份福利、待遇因職務、職等、職種有所不同，並隨公司營運方針有所調整，詳情請於面試時詢問，並以面試為主》