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其他橡膠製品製造業
一、員工持股信託: 任職滿一年之同仁,公司每月相對提撥獎勵金讓員工持有公司股票,共享公司經營成果。 二、提供合理的薪資架構: 依薪資標準核定「本薪」;另有「職務加給」、「年終獎金」、「員工紅利」、 「敬業獎金」及「營運獎金」等。 三、完整教育訓練,多元的學習方案: (一)透過部門學習等訓練,提供同仁豐富多樣化的成長機會、追求卓越。 (二)新進同仁教育、職能訓練教育、專案訓練教育等多元學習管道,促進同仁達成職涯規劃。 (三)提案改善/專案改善獎金制度,鼓勵同仁持續改善。 四、各項褔利措施: 食:免費提供同仁多元化餐點,派駐海外提供免費膳宿。 衣:提供制服,讓同仁無須煩惱上班衣著問題。 住:居住遠地同仁公司提供員工宿舍申請。 行:提供員工停車場,方便同仁上下班通勤,不煩惱停車問題。 育:提供多元生活講座及子女教育獎助。 樂: (1)定期舉辦員工休閒運動。 (2)公司內設有7-11自動販賣機,及特約商店購物折扣。 (3)同仁可以優惠價格購買公司輪胎及MAXXIS精品。 五、臨廠醫師諮詢:搭配臨廠醫師與駐廠護士,提供同仁健康照顧服務。
其他綜合商品零售業
<<部分福利、待遇因各職缺之職務、職等、聘僱方式以及所在工作地有所不同,並隨公司營運方針有所調整,詳情請於面試時詢問,並以面試為主。>>
氣體燃料供應業
1.設有績優托兒所,員工無後顧之憂 2.設有職工福利委員會,定期舉辦活動,增進同事情誼 <<部份福利、待遇因職務、職等、職種有所不同,並隨公司營運方針有所調整,詳情請於面試時詢問,並以面試為主>>
保全及偵探業
其他建材批發業
【職涯培訓】新人訓練、核心職能、管理職能、外派訓練、職務轉調…等。 【貼心福利】定期健檢、勞動禮金/禮品、秋節禮金/禮品、生日禮金、結婚禮金、奠儀慰問、急難救助金…等。 【同樂活動】國內旅遊、部門餐敘、慶生活動、尾牙活動、家庭日…等。 【友善環境】總公司從業人員餐廳、汽機車停車場、派駐供宿、心(理)靈諮商、法律專業諮詢、財務專業諮詢…等。
未分類其他教育業
保險類:享有團體保險、旅遊平安保險 制度類:全勤奬金、績效奬金、教育訓練、順暢升遷管道 休閒類:不定期員工聚餐、年終聚餐、績優員旅補助 補助金額:婚喪喜慶賀奠金、集團產品員工可享優惠折扣 禮金/禮品:生日禮券、中秋禮品 其它福利:醫護臨場服務
磨粉製品製造業
產業用機械設備維修及安裝業
◎獎金 1.年終獎金 2.三節禮品 3.員工生日禮金 4.工作獎金 ◎保險 1.員工意外險 2.員工體檢 ◎衣著 1.員工制服 2.鋼頭安全鞋 ◎娛樂 1.員工旅遊 2.尾牙/開工餐敘 3.慰問餐敘 ◎其他 1.在職教育訓練 2.專業證照培訓
汽車零件製造業
獎金類 提供具市場競爭力的薪資,近年合計年終獎金、績效獎金之平均年薪可達15個月以上 ‧年終獎金、績效分紅(依實際營運狀況及個人績效考評核定。) ‧介紹獎金、提案改善獎金、各項津貼、節日禮卷、勞動禮金 設施類 ‧媽咪專用哺乳室 ‧聯誼交流休息室/交誼廳
醫院
照明器具製造業
診所
旅行及其他相關服務業
優於勞基法
其他紡織品製造業
★薪酬/獎金 (1)110年度員工調薪4.5%。 (2)業界水準以上的薪資。 (3)端午節及中秋節獎金。 (4)年終獎金(依公司獲利狀況發放)。 (5)幹部持股制度。 (6)員工分紅入股(另發放員工紅利)。 (7)員工介紹獎金制度(6000元)。 ★保險 (1)保險:團保。 ★教育訓練 ★食衣住行 (1)員工餐廳及餐費補助。 (2)免費員工制服。 (3)遠途者備有冷氣宿舍或提供住宿協助方案【凡通勤距離單程30公里(含)以上且住宿者,提供每月5,000元租屋津貼】。 (4)員工汽機車停車場。 ★休閒 (1)定期員工旅遊(年資1年以上旅費全免)。 (2)不定期辦理健行、烤肉等活動。 (3)聚餐補助金。 (4)社團補助金。 ★其它還有 (1)三節禮券及勞動節禮券。 (2)生日禮券。 (3)子女教育獎助學金。 (4)員工婚、喪、喜、慶補助。 (5)資深員工獎勵制度(5年5,000元禮券,10年10,000元禮券,15年15,000元禮券….以此類推)。 (6)順暢之升遷管道(每年1月及9月二次辦理晉升活動)。 《部份福利、待遇因職務、職等、職種有所不同,並隨公司營運方針1有所調整,詳情請於面試時詢問,並以面試為主》
未分類其他電子零組件製造業
**部份福利、待遇因職務、職等、職種有所不同,並隨公司營運方針有所調整,詳情請於面試時詢問,並以面試為主。
動物飼品製造業
未分類其他食品製造業
**部份福利、待遇因職務、職等、職種有所不同,並隨公司營運方針有所調整,詳情請於面試時詢問,並以面試為主
《部份福利、待遇因職務、職等、職種有所不同,並隨公司營運方針有所調整,詳情請於面試時詢問,並以面試為主》
未分類其他金屬製品製造業
部份福利、待遇因職務、職等、職種有所不同,並隨公司營運方針有所調整,詳情請於面試時詢問,並以面試為主
連鎖便利商店
乳品製造業
水泥製造業
膳食及菜餚製造業
化學原材料製造業
◆ 獎金/禮品類 1.年終獎金 2.三節禮金 ◆ 保險類 1.團保(意外險、醫療險) ◆ 制度類 1.伙食費 2.誤餐費 3.完整的教育訓練 4.順暢的升遷管道 ◆ 請/休假制度 1.特休/年假 2.家庭照顧假 3.女性同仁生理假 ◆ 其他 1.員工停車位 2.健康檢查、流感預防注射 3.設有哺(集)乳室、洗衣間、休息沙發區 4.咖啡、茶品無限暢飲 ◆ 補助類 1.結婚禮金 2.生育津貼 3.交通費補助
汽車貨運業