台灣就業通 找工作

餐館

《部份福利、待遇因各分店、職務、職等、職種有所不同，並隨公司營運方針有所調整，詳情請於面試時詢問，並以面試為主》 1.助學獎金 2.寒暑假返鄉調派 3.優惠員工餐飲、免費制服 4.正職人員依公司績效及個人表現發放績效獎金 5.定期舉辦員工激勵活動

其他紡織品製造業

★薪酬/獎金 (1)110年度員工調薪4.5%。 (2)業界水準以上的薪資。 (3)端午節及中秋節獎金。 (4)年終獎金(依公司獲利狀況發放)。 (5)幹部持股制度。 (6)員工分紅入股(另發放員工紅利)。 (7)員工介紹獎金制度(6000元)。 ★保險 (1)保險：團保。 ★教育訓練 ★食衣住行 (1)員工餐廳及餐費補助。 (2)免費員工制服。 (3)遠途者備有冷氣宿舍或提供住宿協助方案【凡通勤距離單程30公里(含)以上且住宿者，提供每月5，000元租屋津貼】。 (4)員工汽機車停車場。 ★休閒 (1)定期員工旅遊(年資1年以上旅費全免)。 (2)不定期辦理健行、烤肉等活動。 (3)聚餐補助金。 (4)社團補助金。 ★其它還有 (1)三節禮券及勞動節禮券。 (2)生日禮券。 (3)子女教育獎助學金。 (4)員工婚、喪、喜、慶補助。 (5)資深員工獎勵制度(5年5，000元禮券，10年10，000元禮券，15年15，000元禮券….以此類推)。 (6)順暢之升遷管道(每年1月及9月二次辦理晉升活動)。 《部份福利、待遇因職務、職等、職種有所不同，並隨公司營運方針1有所調整，詳情請於面試時詢問，並以面試為主》

未分類其他電子零組件製造業

**部份福利、待遇因職務、職等、職種有所不同，並隨公司營運方針有所調整，詳情請於面試時詢問，並以面試為主。

紡織製成品製造業

一、貼心的褔利措施： 1. 提供伙食津貼。 2. 定期勞工健康檢查。 3. 結婚禮金、喪葬慰問金、公傷慰問金與生育補助、生日禮卷、退休禮金及禮品。 4. 三節禮金(五一勞動節、端午節、中秋節)。 5. 年中績效獎金及年終獎金(依公司營收而定)。 6. 不定期舉辦聚餐、員工旅遊、尾牙活動...等。 7. 機車停車場，另有孕婦專屬機車停車位。 8. 辦公大樓設置母性集乳室。 9. 特約商店折扣優惠。 10. 福委會提供多樣化福利。 11. 專職廠護及職醫定期臨場服務。 二、多元的學習方案： 1. 新人入職培訓。 2. 在職專業技能/證照培訓。 3. 管理職能訓練。 4. 多元學習管道。 5. 派外語言課程。

動物飼品製造業

未分類其他食品製造業

**部份福利、待遇因職務、職等、職種有所不同，並隨公司營運方針有所調整，詳情請於面試時詢問，並以面試為主

未分類其他食品製造業

**部份福利、待遇因職務、職等、職種有所不同，並隨公司營運方針有所調整，詳情請於面試時詢問，並以面試為主

未分類其他教育業

保險類：享有團體保險、旅遊平安保險 制度類：全勤奬金、績效奬金、教育訓練、順暢升遷管道 休閒類：不定期員工聚餐、年終聚餐、績優員旅補助 補助金額：婚喪喜慶賀奠金、集團產品員工可享優惠折扣 禮金/禮品：生日禮券、中秋禮品 其它福利：醫護臨場服務

磨粉製品製造業

調味品製造業

1.完整教育訓練及數位學習平台 2.三節禮品及部門年度旅遊補助 3.年度舉辦大型春酒活動 4.年終獎金 5.公司產品員購優惠 6.年度健康檢查(南投、斗六上班)

產業用機械設備維修及安裝業

◎獎金 1.年終獎金 2.三節禮品 3.員工生日禮金 4.工作獎金 ◎保險 1.員工意外險 2.員工體檢 ◎衣著 1.員工制服 2.鋼頭安全鞋 ◎娛樂 1.員工旅遊 2.尾牙/開工餐敘 3.慰問餐敘 ◎其他 1.在職教育訓練 2.專業證照培訓

保全及偵探業

<<職缺福利因職位、聘僱性質不同，與［公司福利］所刊載可能不同，於面試時說明>>

乳品製造業

其他光電材料及元件製造業

【待遇】 依學經歷核定 每年發放兩次年終(中)獎金(最新發放月數依公告實施) 定期調薪(依每年考核結果) 不同職務內容，優渥津貼（輪班/環境/職務津貼） 【給假】 依勞基法給予特休假 家庭照顧假、生理假 【文康活動】 路跑、露營、單車、焢窯、BBQ等 運動家庭日 優於法令：換休假、叫出補眠假 【健康促進】 免費定期健康檢查 醫務室、專職廠護及醫生/心理師定期諮詢 健康促進活動 【訓練發展】 內外部訓練規劃、幹部研習營、海外研習交流 日文進修補助、日語獎學金 【福委會】 四節禮金/禮品 外國語文訓練補助、員工及子女學業獎學金、畢業禮金 生日禮金、婚喪喜慶、生育補助 育兒津貼 團體聚餐 特約廠商優惠 員工眷屬亦享有優惠團保價 【其他】 員工餐廳 按摩師駐廠 托兒補助 免費員工停車場 哺(集)乳室 AGC cafe 研磨咖啡、茶品 部分福利、待遇因職務、職等、職種有所不同，並隨公司營運方針有所調整，詳情請於面試時詢問，並以面試為為主

其他綜合商品零售業

水泥製造業

膳食及菜餚製造業

照明器具製造業

化學原材料製造業

◆ 獎金/禮品類 1.年終獎金 2.三節禮金 ◆ 保險類 1.團保(意外險、醫療險) ◆ 制度類 1.伙食費 2.誤餐費 3.完整的教育訓練 4.順暢的升遷管道 ◆ 請/休假制度 1.特休/年假 2.家庭照顧假 3.女性同仁生理假 ◆ 其他 1.員工停車位 2.健康檢查、流感預防注射 3.設有哺(集)乳室、洗衣間、休息沙發區 4.咖啡、茶品無限暢飲 ◆ 補助類 1.結婚禮金 2.生育津貼 3.交通費補助

汽車貨運業

其他橡膠製品製造業

一、員工持股信託： 任職滿一年之同仁，公司每月相對提撥獎勵金讓員工持有公司股票，共享公司經營成果。 二、提供合理的薪資架構： 依薪資標準核定「本薪」；另有「職務加給」、「年終獎金」、「員工紅利」、 「敬業獎金」及「營運獎金」等。 三、完整教育訓練，多元的學習方案： (一)透過部門學習等訓練，提供同仁豐富多樣化的成長機會、追求卓越。 (二)新進同仁教育、職能訓練教育、專案訓練教育等多元學習管道，促進同仁達成職涯規劃。 (三)提案改善/專案改善獎金制度，鼓勵同仁持續改善。 四、各項褔利措施： 食：免費提供同仁多元化餐點，派駐海外提供免費膳宿。 衣：提供制服，讓同仁無須煩惱上班衣著問題。 住：居住遠地同仁公司提供員工宿舍申請。 行：提供員工停車場，方便同仁上下班通勤，不煩惱停車問題。 育：提供多元生活講座及子女教育獎助。 樂： (1)定期舉辦員工休閒運動。 (2)公司內設有7-11自動販賣機，及特約商店購物折扣。 (3)同仁可以優惠價格購買公司輪胎及MAXXIS精品。 「注意！福利項⽬可能依不同職缺有所不同，實際職缺福利請依⾯試時與公司⾯談結果為準」。 ◎海外派駐地區：泰國、越南、印度、印尼

其他綜合商品零售業

未分類其他食品製造業

1.薪資制度：本集團擁有健全完善的薪資制度，依據考績來調薪及發放季績效獎金，年終獎金。 2.升遷制度： 每年辦理考績一次，作為升遷調整之依據；公司並建立人才考評制度及定期輪調辦法，以期優秀人才之培育與握升。 3.教育訓練： 新進訓練；定期舉辦專業性、階層性之訓練。 4.福利制度：職委會：獎品補助，年節生日、勞工教育金致贈、員工及其子女獎(助)學金；員工健康檢查；員工意外險投保；提供員工結婚及各項補助金..等等 《部份福利、待遇因職務、職等、職種有所不同，並隨公司營運方針有所調整，詳情請於面試時詢問，並以面試為主》

氣體燃料供應業

1.設有績優托兒所，員工無後顧之憂 2.設有職工福利委員會，定期舉辦活動，增進同事情誼 <<部份福利、待遇因職務、職等、職種有所不同，並隨公司營運方針有所調整，詳情請於面試時詢問，並以面試為主>>

鋼鐵鑄造業

1. 伙食費補助 2. 員工、配偶、子女生育補助 3. 春節、 勞動節、秋節禮品／禮券 4. 生日蛋糕及禮品／禮券 5. 部門聚餐及自辦活動 6. 尾牙聚餐及抽獎活動 7. 員工餐廳免費供餐 8. 國外旅遊 9. 國內兩日旅遊 10. 婚喪喜慶、新居落成禮金 11. 在職訓練 12. 儲備幹部／幹部年度培訓 13. 員工制服 14. 員工定期健康檢查 15. 醫師駐廠健康諮詢服務 16. 醫務室 17. 哺（集）乳室 18. 特約商店享有購物折扣 19. 社團活動 《部份福利、待遇因職務、職等、職種有所不同，並隨公司營運方針有所調整，詳情請於面試時詢問，並以面試為主》

其他建材批發業

【職涯培訓】新人訓練、核心職能、管理職能、外派訓練、職務轉調…等。 【貼心福利】定期健檢、勞動禮金/禮品、秋節禮金/禮品、生日禮金、結婚禮金、奠儀慰問、急難救助金…等。 【同樂活動】國內旅遊、部門餐敘、慶生活動、尾牙活動、家庭日…等。 【友善環境】總公司從業人員餐廳、汽機車停車場、派駐供宿、心(理)靈諮商、法律專業諮詢、財務專業諮詢…等。

其他綜合商品零售業

《部份福利、待遇因職務、職等、職種有所不同，並隨公司營運方針有所調整，詳情請於面試時詢問，並以面試為主》 【門市達標獎金】 ●每月業績獎金: 依職位及達成比例發放 ●每月自有品牌獎金: 依職位及達成比例發放 ●每月廠商展銷獎金: 具美容丙級員工，依場次目標達成比例發放 ●每月廠商單品銷售獎金: 店長/藥師/健康顧問/美容顧問，依銷售條件發放 ●年度保障年終獎金: 正職同仁，保障1個月依年資比例發放 ●年度績效獎金: 正職同仁，依年資， 職位及達成比例發放 ●員工推薦獎金: 依推薦成功職位發放 ●不定期各項績效目標獎勵競賽 ●全店海外獎勵旅遊機會 【放假優於勞基法】 ●到職滿3個月即享有年假(正職同仁) ●每年5天全薪病假 ●每年1天公益志工假 【福委補助】 ●生日、端午、中秋禮券 ●旅遊與聚餐補助金 ●生育補助金 ●結婚禮金 ●喪葬奠儀金 【其他說不完的福利】 ●團體保險 ●定期員工健檢 ●定期85折及不定期8折員購 ●新品及自有品牌員購 ●免費提供員工制服

未分類其他金屬製品製造業

半導體封裝及測試業

1. 年終獎金 2. 激勵獎金 3. 勤勉獎金 4. 生育獎勵2萬元+妊娠賀品+分娩賀品及育兒(0-6歲)每月獎勵2,000元 5.舒適的工作環境 7.婚、喪、喜、慶補助 8.生日、二節禮金或禮品發放 9.定期員工健康檢查 10.旅遊補助及年終餐會 11.備有停車場 12.社團活動補助 13.優秀子女獎學金 14.哺乳室 15.電動機車購車補助 16.廠區內設有便利商店，享有購物折扣

未分類其他食品製造業

部份福利、待遇因職務、職等、職種有所不同，並隨公司營運方針有所調整，詳情請於面試時詢問，並以面試為主

連鎖便利商店

《部份福利、待遇因職務、職等、職種有所不同，並隨公司營運方針有所調整，詳情請於面試時詢問，並以面試為主》

汽車零件製造業

獎金類 提供具市場競爭力的薪資，近年合計年終獎金、績效獎金之平均年薪可達15個月以上 ‧年終獎金、績效分紅(依實際營運狀況及個人績效考評核定。) ‧介紹獎金、提案改善獎金、各項津貼、節日禮卷、勞動禮金 設施類 ‧媽咪專用哺乳室 ‧聯誼交流休息室/交誼廳

石油及煤製品製造業

體育用品製造業

褔利措施: ▍新人專屬禮 新人鼓勵金15，000元 ▍正職員工獎金 五一、中秋及年終獎金共三筆獎金~~ 讓所有宇榮人都可以荷包滿滿！！(依當年度公司公告為準，並以發放日在職員工為限。) ▍教育訓練 1.幹部職能教育訓練 2.外部訓練費用補助 ▍輪班專屬津貼 高額中、晚班輪班津貼 ▍身心照顧健康職場 1.每年定期健康檢查 2.每月駐廠醫師服務 3.提供外部華心基金會專線關懷同仁身心健康 讓同仁工作之餘也能同時照顧身心 ▍甚麼?！這些都是免費的 1.免費中餐與晚餐 2.員工制服及安全鞋保護同仁的工作安全 ▍額外福利補助 1.特約商店折扣 2.入職體檢費用補助 3.節日部門聚餐費用補助 ▍宇榮還提供這些 1.三節禮券 2.五一勞動節禮券或禮品

未分類其他化學製品製造業

一、薪酬福利與獎金：年終獎金、全勤獎金、伙食津貼、交通津貼、退休金提撥、勞動節獎金、生日禮金、 端午及中秋獎金。 二、完善且貼心的保險規劃：員工團保(內含完整的意外險、壽險、醫療險)。 三、休閒康樂活動：員工福利委員會、家庭日、部門聚餐、員工旅遊、尾牙聚餐及摸彩活動。 四、請休假制度：比照勞基法的特休假、陪產假、女性同仁生理假、更提供妳育嬰假。 五、完善的健康照護：提供免費健檢，為您身體的健康作最佳諮詢與守護。 六、貼心的辦公環境：提供女性同仁舒適及隱密的哺乳室，讓您無後顧之憂為小寶貝集乳。

醫院

其他綜合商品零售業

◆ 員工獨享 1.員工商品購物優惠 2.員工寵物美容優惠 3.員工健康檢查 4.員工制服 ◆ 獎金發放 1.美容人員績效獎金 2.門市人員業績獎金 3.門市損益分紅獎金 4.門市銷售競賽獎金 5.三節禮金 6.生日禮金 7.轉介專業技職人員任職獎金 6.年終獎金 7.經營績效分紅獎金 《部份福利、待遇因職務、職等、職種有所不同，並隨公司營運方針有所調整，詳情請於面試時詢問，並以面試為主》

烘焙炊蒸食品製造業

診所

旅行及其他相關服務業

優於勞基法