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公司資訊

統一編號
23060248
行業別
連鎖便利商店
員工數
6474 人
資本額
3,000,000,000元
負責人
葉榮廷
聯絡人
詹先生
聯絡方式
不開放顯示
公司網址
http://www.family.com.tw
公司地址
台北市中山區中山北路二段61號7樓 公司地址地圖『另開新視窗』
公司成立日期
1988/08/18
1988/08/18
相關保險
勞保就保健保災保

公司簡介

台灣全家便利商店成立於1988年8月,為日本伊藤忠商社企業集團、日本Family Mart株式會社、及國內著名大企業共同合資經營。2002年股票上櫃,目前台灣全家便利商店總店數4,075店佔全球第二位,僅次於日本。

經營理念
以「顧客滿意 共同成長」為本 在地深耕
1988年,全家便利商店在台灣設立第一家店舖,秉持「顧客滿意,共同成長」的理念經營事業,至今已超過 33 年。一路走來,有賴全體員工與加盟者的努力,更感謝顧客、供應商的支持,「全家」深耕社區、穩健前進。
面對變動越來越快速的環境,如高齡社會、少子化等趨勢,不僅產生未來缺工的挑戰,也改變了消費者對便利商店的需求。此外,新科技不斷推陳出新,covid-19帶來的疫後新常態,更重塑台灣社會的生活樣態及消費習慣。

全家以顧客為先 為顧客走創新的路
因應環境的變動、科技的進步,「全家」不墨守成規,隨時調整腳步往前進,為滿足顧客的需求勇於創新,不僅突破既有的流程習慣,更建立數據驅動的企業文化,用數據溝通、用數據說話、用數據下決策。同時,對應顧客懶快、追求便利的購物需求,「全家」更打破過去以實體店為主的思考模式,積極經營線上與線下各種的消費渠道,且不斷優化顧客體驗。

全家一心 打造「無所不在的跨產業便利生活服務平台」
展望未來,「全家」期許自己站在顧客的角度,跨越職位、部門、總部與店舖的界線,從合作到共創,以更敏捷的工作模式,共同思考、互相對話,攜手主動為顧客探索最佳體驗之道,朝同一個目標邁進:「以顧客為核心,打造全家成為無所不在的跨產業便利生活服務平台」,讓「全家」成為顧客生活中、這塊土地上的最佳夥伴!

主要產品/營業項目

  • 便利商店

福利制度

  • 《部份福利、待遇因職務、職等、職種有所不同,並隨公司營運方針有所調整,詳情請於面試時詢問,並以面試為主》

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工作機會 (144)

  • 2025/06/24
    彈性兼差支援計時人員 (兼職人員)
    • 彰化縣不限
    • 時薪 200~232
    • 無工作經驗可
    • 學歷不拘
    • 求才人數:10

    工作內容:
    1.商品上架陳列
    2.商品排面整理
    3.賣場環境管理及清潔
    4.顧客服務、具有服務熱忱
    5.店長、副店長臨時交辦事項。
    未提供線上應徵
  • 2025/06/24
    門市計時人員(中彰投地區) (專櫃/門市(人員/儲備幹部))
    • 台中市不限
    • 時薪 190~190
    • 無工作經驗可
    • 學歷不拘
    • 求才人數:15

    對便利商店之工作有興趣者,願接受店舖基礎訓練,工作內容為店舖基礎收銀結帳作業、補貨作業、顧客服務、各式器具設備及環境清潔,店長、副店長交辦事項處理等。工作內容:1.商品上架陳列2.商品排面整理3.賣場環境管理及清潔4.顧客服務、具有服務熱忱5.店長、副店長臨時交辦事項。早班:07:00~15:00晚班:15:00~23:00大夜班:23:00~07:00
    未提供線上應徵
  • 2025/06/23
    早/晚班門市人員 (專櫃/門市(人員/儲備幹部))
    • 新竹市
    • 月薪 31640~34940
    • 無工作經驗可
    • 高職
    • 求才人數:8

    1. 接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客
    2. 陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀
    3.以電子掃描或手動輸入方式,將商品價格輸入收銀機或銷售系統進行收費,開立統一發票交付顧客
    4. 向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格
    5. POS系統收銀機操作、結帳,寄物和顧客服務工作
    6. 在成交後,包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據,完成交易

    其他條件:
    *依居住地應徵臨近店別
    *該職缺為固定班制
    *排假天數,依當月假日調整
    *應徵時請先註明應徵班別
    我要應徵
  • 2025/06/23
    門市時薪人員 (專櫃/門市(人員/儲備幹部))
    • 新竹市
    • 時薪 190~225
    • 無工作經驗可
    • 學歷不拘
    • 求才人數:10

    1.商品上架陳列
    2.商品排面整理
    3.賣場環境管理及清潔
    4.顧客服務、具有服務熱忱
    5.店長、副店長臨時交辦事項。

    其他條件:
    *應徵時請先註明應徵班別
    我要應徵
  • 2025/06/23
    儲備幹部 (儲備幹部)
    • 新竹市
    • 月薪 35240~58400
    • 無工作經驗可
    • 專科
    • 求才人數:10

    1.從門市銷售服務、倉儲商品管理、賣場經營、各式器具設備及環境清潔維護。
    2.推動店舖營業績效達成,輔導店舖商品訂購與銷售技巧協助。
    3.店舖分析商圈與脈動,輔導店舖商圈經營。
    4.透過店舖商品銷售、貨架分析調整商品結構,以確保店舖呈列豐富,提供賣場陳列之建議。
    5.店舖各庶務協助支援與溝通,確保店舖人員雇用適性、能力訓練、輔導店舖人員任務分配,以達店舖績效。

    其他:
    1.培育未來營業擔當:營業擔當,為全家便利商店之關鍵崗位、企業的顧問,管理7-8家店舖,公司與店舖間的橋梁,協助店舖透過總部資源達到營業目標。
    2.訓練期間:1年~1年半,依個別實際訓練狀況而定。
    3.訓練階段:經店舖間輪調以配合店舖實際歷練與總部訓練課程,透過門市職員、副店長、店長職務歷練,各班別早、晚、大夜班店舖基礎輪調訓練,儲備店舖專業知識與技能。
    我要應徵
  • 2025/06/23
    直營店儲備店長/支援儲備店長 (專櫃/門市(人員/儲備幹部))
    • 新竹市
    • 月薪 37340~46840
    • 無工作經驗可
    • 高中
    • 求才人數:7

    1.提升店舖商品訂購能力與銷售技巧,以達成店舖營業績效
    2.店舖規劃與執行商圈活動,以經營店舖商圈
    3.保持店舖商品陳列豐富,維持商品結構
    4.訓練店舖人員能力、分配店舖人員任務,以達成店舖績效
    5.店舖形象維護,提供整潔、明亮、安全之良好優質環境
    其他:
    1. 應徵職務為支援儲備店長者,須於各加盟店與直營店間支援
    2. 培育未來職位:直營店店長/支援儲備店長
    3. 訓練期間:1年~1年半,依個別實際訓練狀況而定。
    4. 訓練階段:從門市銷售服務、倉儲商品管理、賣場經營、各式器具設備及環境清潔維護,經店舖間輪調以配合店舖實際歷練與總部訓練課程,透過門市職員、副店長、店長職務歷練,各班別早、晚、大夜班店舖基礎輪調訓練,儲備店舖專業知識與技能。
    我要應徵
  • 2025/06/23
    儲備幹部【6/26(四)下午2-4時,艋舺站小徵】 (儲備幹部)
    • 台北市不限
    • 月薪 35000元以上
    • 無工作經驗可
    • 專科
    • 求才人數:5

    負責店舖經營管理,透由基礎店舖經營培訓歷練(如:銷售服務、店舖清潔、商品管理、人員管理等),後續快速晉升至副店長-店長-儲備幹部,未來更可晉升至高階主管
    未提供線上應徵
  • 2025/06/23
    門市計時人員【6/26(四)下午2-4時,艋舺站小徵】 (賣場(人員/儲備幹部))
    • 台北市不限
    • 時薪 190元以上
    • 無工作經驗可
    • 學歷不拘
    • 求才人數:15

    門市營業相關工作內容:收銀結帳、顧客服務、賣場商品管理、進補貨、店舖清潔工作及主管交辦事項等。
    未提供線上應徵
  • 2025/06/23
    門市正職人員【6/26(四)下午2-4時,艋舺站小徵】 (賣場(人員/儲備幹部))
    • 台北市不限
    • 月薪 31000元以上
    • 無工作經驗可
    • 國中
    • 求才人數:10

    門市營業相關工作內容:收銀結帳、顧客服務、賣場商品管理、進補貨、店舖清潔工作及主管交辦事項等。
    未提供線上應徵
  • 2025/06/23
    兼職門市人員(0626小徵)【2025/06/26~2025/06/26 14:00~16:00 南港東明站-6/26(四)下午2-4點小徵】
    (賣場(人員/儲備幹部))
    • 台北市不限
    • 時薪 190~226
    • 無工作經驗可
    • 學歷不拘
    • 求才人數:10

    負責店舖各項庶務工作(如:收銀、清潔、補貨及店長交辦事項等),另需依主管指派於負責區域內各店舖進行支援
    未提供線上應徵
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