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印刷電路板製造業

部份福利、待遇因職務、職等、職種有所不同，並隨公司營運方針有所調整，詳情請於面試時詢問，並以面試為主。 福利制度：保險類：出差平安險 ※制度類：制服、績效獎金、生產獎金、提案改善獎金、訓練規劃、緊急協助方案 ※設備類：中央空調宿舍(非所有職缺適用)、員工餐廳 ※休假制度：主管有薪事假 ※補助類：研究所在職進修、員工(子女)獎助學金、住院慰問金、社團活動補助 ※獎金/禮品：生日禮金(品) ※其他：停車位、年度健康檢查、福委會優惠團購及特約商店、每月福利社特惠商品

汽車貨運業

其他通用機械設備製造業

餐館

《部份福利、待遇因職務、職等、職種有所不同，並隨公司營運方針有所調整，詳情請於面試時詢問，並以面試為主》 【薪滿意足】 月月有感-全勤獎金、績效獎金、每月晉升機會、管理津貼、技能津貼*、外語津貼*、夜間津貼* 年年滿足-每年2次績效調薪機會、年終獎金(視營運狀況發放) 不定期-內部推薦獎勵* 【專屬為你】 即享樂-同仁及家人用餐八折優惠、上班免費供餐* 獨享樂-正職加碼放鬆假 每年多 4 天！ 三節禮券、生日祝福餐、同仁及同仁子女教育獎學金* 眾享樂-國外旅遊補助、尾牙活動、不定期歡聚活動、除夕公休* 【實力升級】 系統化培訓課程-集團訓練、事業處訓練、門店訓練 線上學習平台-王品wow!學院 其它-專業證照/執照輔導、外部教育訓練費用補助*、鼓勵在職進修 【計時人員 享福又給利】 認真享全勤 - 達出勤標準即享津貼1,000元起。 一起享獎金 - 每月績效獎金、年終獎金。 相聚享歡樂 - 國內外旅遊補助*、不定期歡聚活動、尾牙活動。 (*)星號表示依各事業處規定;上述福利(含國內外旅遊)等視整體營運或環境狀況公司保留調整權利

未分類其他電子零組件製造業

1.每月盈餘生產獎金。 2.年終獎金(近五年平均為60天以上)。 3.免費員工專用汽機車停車位。 4.中央空調廠房、潔淨舒適無塵室工作環境。 5.三節禮金。 6.婚喪喜慶補助 7.每年免費員工健檢。

原料藥製造業

1.年薪平均16個月以上，表現績優者更有成長空間。 2.員工酬勞分紅、年中績效獎金、年終獎金。 3.節慶禮金：端午節禮金、中秋節禮金、春節可攜眷入廠領紅包，一同過好年。 4.節慶禮品：勞動節、中秋節、農曆春節禮品。 5.生日禮金。 6.月模範之星、年度模範員工/模範團隊獎勵金。 7.內部人才推薦獎金。 8.結婚賀禮、喬遷祝賀金。 9.奠儀慰問金、住院慰問金。 10.享有內外部教育訓練。 11.教育補助金：員工及其子女獎助學金. 12.每餐伙食費補貼100元。 13.福利活動：國內外員工旅遊、尾牙摸彩活動。 14.全員每年定期健康檢查。 15.完善工作保障：團保。 16.年假均依勞基法實施。

其他電力設備及配備製造業

部份福利、待遇因職務、職等、職種有所不同，並隨公司營運方針有所調整，詳情請於面試時詢問，並以面試為主

其他通用機械設備製造業

◆ 獎金 / 禮品類 年終獎金 三節禮金/禮品 勞動節獎金/禮品 生日禮金/禮品 ◆ 保險類 員工團保 眷屬團保 ◆ 休閒類 國內旅遊－每年一次 國外旅遊－每三年一次 部門聚餐－不定期舉辦 社團活動－每月一次 自強活動－每年兩次

其他通用機械設備製造業

未分類其他電子零組件製造業

部份福利、待遇因職務、職等、職種有所不同，並隨公司營運方針有所調整，詳情請於面試時詢問，並以面試為主 員工主要福利措施如下： 1. 提撥5％-7％之年盈餘為員工分紅 2. 提供三節禮金 3. 旅遊津貼補助 4. 公務旅遊平安保險 5. 完善的退休制度 6. 員工急難救助會 7. 全新健身房 8. 假日加班免費用餐 9. 備有員工優惠餐飲 10.技術評鑑、員工提案、研發專利等獎金

中藥製造業

部份福利、待遇因職務、職等、職種有所不同，並隨公司營運方針有所調整，詳情請於面試時詢問，並以面試為主。 ◆年節獎金、員工生日禮金、久任獎金。 ◆員工撫恤、員工團保、員工體檢。 ◆員工餐廳。 ◆員工制服。 ◆員工停車位。 ◆國內旅遊、國外旅遊、員工定期聚餐。 ◆員工國內、外進修補助、員工在職教育訓練、員工結婚禮金、喪葬補助。 ◆享有員工優惠購買公司產品。

餐館

正職人員福利相關: 1) 年中、年終獎金、業績獎金 2) 一年2次能力考核，升遷管道暢通 3) 眷屬津貼 4) 敬業獎金 5) 員工專屬(家族)優待券(75折優待券6張/月) 6) 職工福利委員會(婚喪喜慶補助/生日禮券) 7) 國、內外旅遊補助 8) 早、晚班津貼、介紹獎金 9) 年度健康檢查 10) 輔導考取相關證照及進修 11) 提供員工制服、制服送洗 【菁英養成訓練課程】 1) 新進同仁基礎訓練 2) 專業職能教育訓練 3) 衛生安全教育訓練 4) 管理階層教育課層 《部份福利、待遇因職務、職等、職種有所不同，並隨公司營運方針有所調整，詳情請於面試時詢問，並以面試為主》

不動產經紀業

福利制度完善，同仁在健全福利制度下安心、放心地工作，創造美好未來。 獎金/補助類 結婚、生育、慶生、制服、國內外旅遊、團體活動等補助 為關懷同仁及其眷屬公司有公傷、急難救助、住院慰問金、喪葬等補助辦法 服務類 同仁諮商協助服務 同仁及其家屬法律諮商服務 正式人員享有資訊系統使用權 國外不動產投資管理服務 制度類 實施勞基法，意外險，贈送每位同仁工作高額平安保險，保障同仁安心工作服務客戶 完整教育訓練及生涯規劃 公司實施兩性平等法 請/休假類 同仁之配偶妊娠或生產時享有陪產檢及陪產假七天 女性同仁享每月全薪生理假二天

餐館

《部份福利、待遇因職務、職等、職種有所不同，並隨公司營運方針有所調整，詳情請於面試時詢問，並以面試為主》 全勤獎金、員工生日禮金、年終獎金、年節禮品 員工/眷屬團保 員工制服、國內外旅遊、員工定期聚餐 員工在職教育訓練 生育、婚喪補助金，業績獎金，公司產品優惠價，

居家式長期照顧服務業

設立許可證有照顧服務員缺工獎勵金

餐館

◆ 制度類 1.推薦獎金6000元 (於履歷註名介紹人後，成功介紹夥伴到職滿半年，兼職通過兩站考核；正職比照新進人員規範，即可申請) 2.全勤獎金1000元(兼職夥伴月時數達100小時，全勤獎金500元) 3.提供完整員工制服、配備 4.健全完善的教育訓練 5.明確的考核加薪制度 6.順暢的升遷管道 7.額外獎金制度(正職人員以上，視營運目標達成率而定) ◆ 福利類 1.提供員工餐 2.家人用餐體驗2000元 3.不定期聚餐活動 4.生日禮券 (折抵店內用餐金額) 5. 3天2夜員工旅遊 (公司全額負擔) 6.店內春酒＋抽獎 7.年終獎金(正職半年以上) (因貳樓餐飲系列品牌不同，會有所調整，依各品牌員工手冊刊載明訂) ◆ 優惠類 1.員工用餐折扣 2.員工購物優惠

其他綜合商品零售業

1.員工關懷活動：如年終尾牙/春酒活動 2.三節禮金(券) 3.員工生育補助、婚喪喜慶補助 4.績效獎金、年終獎金 5.員工健康檢查 《部份福利、待遇因職務、職等、職種有所不同，並隨公司營運方針有所調整，詳情請於面試時詢問，並以面試為主》

藥品及醫療用品零售業

◆ 分紅獎金 ◆ 獎金 / 禮品類 　 1.年終獎金 　 2.三節禮金 　 3.生日禮金 ◆ 保險類 　 團保 ◆ 休閒類 　 1.部門聚餐 　 2.春酒聚餐 ◆ 制度類 　 1.員工制服 　 2.績效獎金 　 3.SOP標準作業流程訓練 　 4.完善順暢之升遷管道 ◆ 請 / 休假制度 　 1.特休/年假 　 2.女性同仁生理假 　 3.比照勞基法休假制度 ◆ 其他 　 1.員工購物優惠：專櫃購物折扣 　 2.特約商店：飯店、餐廳、KTV消費優惠 ◆ 補助類 　 1.結婚禮金 　 2.住院慰問金 　 3.喪葬慰問金 　 4.退職金提撥 <<部份福利、待遇因職務、職等、職種有所不同，並隨公司營運方針有所調整，詳情請於面試時詢問，並以面試為主>>

其他綜合商品零售業

福利制度: 年中獎金(中秋節發放)、年終獎金(農曆春節發放)、生日禮金、三節禮券(端午、中秋、農曆春節)、勞動節禮券、部門聚餐等 投遞後請耐心等待回覆，不合適者不予回覆。 《部份福利、待遇因職務、職等、職種有所不同，並隨公司營運方針有所調整，詳情請於面試時詢問，並以面試為主》

未分類其他電子零組件製造業

1.年薪14個月(依盈餘分配另加額外盈餘獎金) 2.員工分紅(依盈餘分配) 3.年度旅遊補助 4.生育禮金二萬三千元 5.獎助學金(23歲以下就學中子女，每年發放一萬元) 6.用餐補助 7.婚喪節慶禮金 8.備有員工餐廳、停車場 9.定期員工健康檢查 10.本公司提供寬敞、明亮、整潔之工作環境，近高速公路交流道並備有停車場。

其他通用機械設備製造業

1. 外縣市同仁租屋補助。 2. 團保。 3. 另有年終獎金及員工分紅、績效獎金。 4. 週休制。 5. 每月慶生、年度旅遊、三節禮金、員工暨員工子女教育獎學金、教 育訓練制度。

未分類其他基本金屬製造業

1.團保（壽險、意外險）。 2.盈餘獎金、年終獎金、提案獎金。 3.員工分紅認股制度、退休制度、退休紀念金幣、模範勞工表揚。 4.傷病慰問、急難救助。 5.全方位訓練課程及圖書室。 6.完善健康檢查（工廠設立醫護室及職業醫學專科醫師諮詢服務）。 7.福利委員會 （三節禮金、生日禮金、勞動節禮金、員工旅遊、生育補助、住院慰問金、婚喪禮金、子女教育獎學金、社團活動）。 8.企業工會。 9.總公司優質辦公環境，彈性化上下班制度及慶生會活動。 10.各工廠設置員工餐廳及宿舍。 全部福利項目可能依不同職缺有所不同，實際職缺福利請依面試時與公司面談結果為準

其他光學儀器及設備製造業

◆ 分紅 / 配股 1.員工紅利 2.員工認股 ◆ 獎金 / 禮品類 1.年終獎金 2.三節禮金/禮品 3.勞動節獎金/禮品 4.生日禮金/禮品 ◆ 保險類 1.員工團保 2.職災保險 ◆ 休閒類 1.國內旅遊 2.部門聚餐 ◆ 制度類 1.員工制服 2.伙食費 3.誤餐費 4.績效獎金 5.員工提案獎金 6.順暢的升遷管道 ◆ 設備類 1.員工宿舍 2.員工餐廳 ◆ 請 / 休假制度 1.週休二日 2.特休/年假 3.陪產假

未分類其他金屬製品製造業

部份福利、待遇因職務、職等、職種有所不同，並隨公司營運方針有所調整，詳情請於面試時詢問，並以面試為主。 【獎金/禮品類】 1. 年終獎金 2. 員工分紅 3. 三節禮券、生日禮券 4. 春節禮品與摸彩 5. 不定期多項激勵獎金 【保險類】 1. 員工團體保險 【補助類】 1. 國內/外旅遊補助 2. 婚喪喜慶賀禮或奠儀 3. 生育或住院補助津貼 4. 子女教育補助津貼 5. 社團活動補助津貼 【制度類】 1. 完整教育訓練體系(內/外部專業訓練課程) 2. 員工制服 3. 順暢透明的升遷管道 4. 員工提案獎勵金 5. 各類競賽獎勵金 【其他福利】 1. 部門聚餐 2. 定期健康檢查 3. 免費汽機車停車場 4. 優質餐廳 5. 八月小暑假(8-9天)

未分類其他食品製造業

部份福利、待遇因職務、職等、職種有所不同，並隨公司營運方針有所調整，詳情請於面試時詢問，並以面試為主。 團體保險 健康檢查 生育補助 婚/喪補助 生日禮品 員工制服 員工購物優惠 員工哺(集)乳室

汽車製造業

人才是中華汽車深信最重要的資源，也因此中華汽車提供同仁優渥的薪酬福利，良好的工作環境及同仁協助等服務，並且建立完整的訓練晉升體系，營造一個讓同仁能不斷學習成長的環境，由所獲頒之「重視女性人力資源企業類優良事業單位」及「人力創新獎」，更可見中華汽車在人力資源上的努力以及制度之完整 一、優渥激勵報酬 二、優質工作環境 三、身心平衡活動 四、完善訓練發展 五、幸福彈性假期 六、貼心同仁協助 七、擴及眷屬服務 有關薪酬福利更詳盡內容，請見中華汽車公司網站http://www.5230.com.tw

配線器材製造業

◎薪酬與勤務制度 ◆穩定實施調薪，並發放年終獎金、技術獎勵金以及多項激勵獎金 ( ※ 依公司當年度營運狀況及個人業績核定發給金額 ) ◆享有比勞基法更優厚的特休制度(如：到職滿3個月即享有特休） ◆研發人員享有租屋補助 ◆享有通勤補助及免費停車場 ◎完善人才職涯發展規劃 ◆擁有集團共同研修平台、OJT、OFF JT、工作輪調等員工教育培訓體制 ◆完善的主管培訓系統及職能專業訓練，強化人員競爭力 ◆完整免費N5~N3日文培訓課程並輔導考照 ◆定期舉辦社內競賽，成績優異人員將薦送至日本參與國際級競賽 ◎基本員工福利制度 ◆每年定期舉辦免費健康檢查 ◆享有完善的團保(內含醫療/意外險，並額外增加癌症險)、職災保險、海外出差旅行平安保險 ◆享有三節/生育/生日禮金、國內外員工旅遊、短途員工旅遊、員工教育補助金等多元職工福利措施福利 ◆附設員工餐廳、哺乳室、免費汽/機車停車場、冷氣廠房

普通倉儲業

依市場薪資水準調薪，並依個人表現每年兩次考績，晉陞、調薪機會絕佳，在員工福利方面，我們提供年終獎金，生日，端午中秋禮券，結婚禮金，員工聯誼活動，春酒餐會....等應有盡有。

陸上貨運承攬業

1.員工團保 ◆ 休閒類 1.部門聚餐 2.國內員工旅遊 3.定期健康檢查 4.家庭日、運動會、節慶活動 5.尾牙 ◆ 制度類 1.員工標準制服(一二線人員) 2.完整的教育訓練 ◆獎金類 1.三節禮金、生日禮金

農事及畜牧服務業

獎金：三節、績效 假期：特休、產假、育嬰假 員工補助：交通津貼 其他福利：全勤獎金，業績獎金，年終，員工制服 供膳食並於用餐時段提供員工時令水果~均衡膳食營養

保全及偵探業

獎金：三節 假期：產假育嬰假其他： 員工補助：其他： 其他福利：

餐館

【福利制度】 獎金類：全勤獎金、年節禮品、員工生日禮金、禮品 保險類：員工／眷屬團保、員工撫恤、員工及眷屬住院慰問金 設備類：員工餐廳 娛樂類：國內旅遊、國外旅遊、員工定期聚餐 其他：需穿著員工制服、員工在職教育訓練、良好升遷制度 ★供應午/晚餐 ★三節禮品 ★全勤獎金 ★業績獎金 ★員工生日優惠券 ★員工來店消費折扣 ★同仁年度免費健康檢查 ★在職訓練 ★職涯管理(專業教育) ★提供制服 ★透明升遷管道 ★1年2次年中、年尾總公司舉辦的大型聚餐、店內不定期舉辦員工聚餐。 ★國內、外員工旅遊

未分類其他電子零組件製造業

1.員工團保 2.職災保險 3.保障年薪14個月 4.薪資高於同業 ◆ 請 / 休假制度 1.週休二日 2.其於假別比照勞基法

其他居住型護理照顧服務業