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公司資訊

統一編號
23573774
行業別
其他光學儀器及設備製造業
員工數
130 人
資本額
467,110,630元
負責人
張玉斌
聯絡人
羅小姐
公司電話
03-3631901#307
公司傳真
03-3660619
公司網址
www.auden.com.tw
公司地址
桃園市八德區大發里和平路772巷19號 公司地址地圖『另開新視窗』
公司成立日期
1990/02/10
1990/02/10
相關保險
勞保就保健保災保

公司簡介

本公司成立於 1981 年 5 月 14 日,專注於各型行動電話,小型無線裝置及無線網路之天線,產品以高品質之定位訴求,並提供完善之服務,由開發到測試、量產售後服務,在國內行動通訊天線市場佔有領導地位,為配合市場之需求及落實永續經營之理念,於 1998 年元月初已通過 ISO - 9001 認證。內外銷並重,以ODM產品為主力。※ 公司遠景: 1) 小型天線的高增益,低輻射(低SAR值)及微型化為世界級天線供應廠為目標。 2) 規劃股票上市上櫃。 公司產品及品質沿革:※ 1981 年 - 公司創立原名伸一電子(股)公司,生產汽車收錄音機天線。※ 1983 年 - CB電子天線。 ※ 1984 年 - 汽車電子式 BOOSTER 之天線。 ※ 1986 年 - 行動電話天線 AMPS 系統。※ 1987 年 - 發展出 E-TACS 系列以及 NMT450 和 NMT 900 系列。※ 1990 年 - 增資並改組為耀登電子股份有限公司。※ 1992 年 - 生產行動電話 GSM 系統天線;首創在行動電話伸縮天線採用 記憶合金材料。※ 1994 年 - 開發 CT-2 天線。※ 1995 年 - 開發 PCN 及 PHS 系列之天線。 取得 ISO9002 國際品質系統認證。 ※ 1997 年 - 導入 ISO9001 國際品質系統。 ※ 1998 年 - 取得 ISO9001 國際品質系統認證。※ 1999 年 - 進行重要科技投資案及主導性開發案。※ 2000 年 - 4月改組為耀登科技股份有限公司。擴大研發團隊並擴充廠房,資本額增資為1.99億元。榮獲中華民國新世紀最佳企業金鼎獎。導入 SAR 檢測實驗室,並規劃下一代可攜式電子通訊產品天線之開發。導入ISO-14001環境管理系統。※ 2001 年 ─ 取得ISO 14001環境管理系統認證。取得ISO 17025 實驗室管理系統認證。進行經濟部業界開發產業技術研發計畫。積極發展韓國及歐美市場,並計劃於大陸昆山設廠。導入半自動化生產設備。股票公開發行。※ 2002年 ─ 跨入 2.4GHz及 5GHz及第三代行動通信之高頻天線領域。申請並取得國防高科技研發人才。資本額提升至 2億7千萬元及員工入股機會。 ※ 2003年 ─ 大陸昆山廠完成整體建設並正式開始營運 ※ 2004年 ─成立子公司-晶復科技股份有限公司並開始經營SAR檢測之相關業務。2004年9月興櫃申請案通過財務報表公開透明化供投資人參考※ 2005 年 ─ 2005年12月設立耀登韓國辦事處。
※ 2006 年 ─ 子公司晶復科技股份有限公司-長安廠於5月新建完成開始營運,並擴增 3D OTA及EMI兩座實驗室。
2006年10月公司資本額增資至 2億9仟7佰萬元。

主要產品/營業項目

  • 電腦、通信及視聽電子產品製造

福利制度

  • ◆ 分紅 / 配股
  • 1.員工酬勞
  • 2.員工認股
  • ◆ 獎金 / 禮品類
  • 1.年終獎金
  • 2.三節禮金/禮品
  • 3.勞動節獎金/禮品
  • 4.生日禮金/禮品
  • ◆ 保險類
  • 1.員工團保
  • ◆ 休閒類
  • 1.國內旅遊
  • 2.部門聚餐
  • ◆ 制度類
  • 1.伙食費
  • 2.誤餐費
  • 3.績效獎金
  • 4.員工提案獎金
  • 5.順暢的升遷管道
  • ◆ 請 / 休假制度
  • 1.週休二日
  • 2.特休
  • 3.陪產假

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工作機會 (8)

  • 2025/11/20
    8080:生管管理師 (芎林廠) (製程工程師)
    • 新竹縣芎林鄉
    • 依學經歷、證照核薪(每月經常薪資達4萬元以上)
    • 3年以上工作經驗
    • 大學
    • 求才人數:1

    1.規劃生產排程
    SiP生產排程/SMT生產計畫
    確認原物料與排程計畫
    根據產能與料況排訂周/天生產排程
    與生產單位協調產能,確保生產計劃能滿足訂單需求
    2.安排委外加工生產事項
    判斷原料庫存是否足夠加工
    串連倉管備料,品檢全檢後聯絡廠商收料生產
    跟催進度
    3.統計生產日報表
    統計每日生產數據,編製分析生產日報表
    協助產線排除人力,設備,物料等問題"

    未提供線上應徵
  • 2025/11/20
    2500:IT駐廠工程師(芎林厰) (MES工程師)
    • 新竹縣芎林鄉
    • 依學經歷、證照核薪(每月經常薪資達4萬元以上)
    • 5年以上工作經驗
    • 專科
    • 求才人數:1

    1. 熟悉Visual Studio C#(.NET/Core)開發框架。
    2. 熟悉DB & SQL(Oracle/SQL Server/MySQL任一)。
    3. 使用者訪談以及需求分析、程式Coding、測試與相關文件編寫。
    4. 熟悉Git/SVN等版本控管基本操作。
    5. 具Python、Script等程式/腳本開發經驗佳。"

    未提供線上應徵
  • 2025/11/20
    8090:設備工程師(芎林厰) (機械工程師)
    • 新竹縣芎林鄉
    • 依學經歷、證照核薪(每月經常薪資達4萬元以上)
    • 5年以上工作經驗
    • 專科
    • 求才人數:1

    1.新產品/新製程跨團隊合作研發專案之設備導入之評估相關工作,包含機台串聯、與供應商確認相關作業。
    2.設備維護、保養與機故處理
    3.良率與效率提升規劃、追蹤及改善
    4.設備操作相關教育訓練
    5.設備的相關文件製作
    6.降低成本改善活動"
    未提供線上應徵
  • 2025/11/20
    8090:助理工程師(芎林厰) (助理工程師)
    • 新竹縣芎林鄉
    • 依學經歷、證照核薪(每月經常薪資達4萬元以上)
    • 3年以上工作經驗
    • 專科
    • 求才人數:1

    1. ESD Function管理、訓練、稽核
    2. 產品線相關設備校驗及操作量測
    3. 支援部門其他function
    未提供線上應徵
  • 2025/11/20
    8080:物控管理師(芎林厰) (物管/資材)
    • 新竹縣芎林鄉
    • 依學經歷、證照核薪(每月經常薪資達4萬元以上)
    • 5年以上工作經驗
    • 大學
    • 求才人數:1

    1.物料排程規劃
    2.物料需求確認及管理
    3.物料排程問題分析與解決
    4.BOM架構及管理維護
    未提供線上應徵
  • 2025/11/20
    8080:進出口資深管理師(芎林) (押匯及報關人員)
    • 新竹縣芎林鄉
    • 依學經歷、證照核薪(每月經常薪資達4萬元以上)
    • 5年以上工作經驗
    • 大學
    • 求才人數:1

    #出口貨物報關
    #出口價格核算
    #商業信用狀分析
    #貿易單據製作
    #進出口作業流程控管
    #進出口貨物查驗
    #進出口報關管理
    #熟悉進出口業務
    #國際貿易基本概念
    #行政事務處理#進出口作業流程控管
    #貿易單據製作
    #國際貿易基本概念
    #出口貨物報關
    #貨物出口通關處理
    #熟悉進出口業務
    #關務相關法規
    #進出口相關法令
    #商業信用狀分析
    #出口價格核算

    未提供線上應徵
  • 2025/11/20
    8090:IE工業工程資深工程師(芎林) (電子工程師)
    • 新竹縣芎林鄉
    • 依學經歷、證照核薪(每月經常薪資達4萬元以上)
    • 5年以上工作經驗
    • 專科
    • 求才人數:1

    1.廠房與產線的建立
    2.標準工時列入採購成本
    3.協助建立資訊流、透過數據分析和分流,以減少產線人員不必浪費動作
    4.分析直通率、良率並找出製程瓶頸問題,提昇產能
    5.新工廠Layout規劃、新機種導入量產之制程安排
    6.有效規劃進料時程和空間,把庫存空間最大化
    未提供線上應徵
  • 2025/11/20
    8070:專案助理(竹北) (生管助理)
    • 新竹縣竹北市
    • 月薪 35000~55000
    • 3年以上工作經驗
    • 大學
    • 求才人數:1

    1.執行機構物料採購作業流程與供應商管理。
    2.供應商維護及管理,與良好供應商維持良好關係。
    3.MP / NPI 及專案物料交期跟催。
    4.品質異常處理及庫存控管。
    5.負責委外採購排程計畫。
    6.MRO請購。
    7.負責開發階段備料需求開單
    8.負責開發階段清點料況及跑缺料表
    9.負責外包材料準備及連絡事務
    10,其他主管交辨事項
    未提供線上應徵
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