台灣就業通 找工作

餐館

●薪酬獎勵不嫌多 店長平均年薪17個月、正職人員平均年薪14個月、推薦入職獎金、績效獎金及年終。 ●優異表現獎不完 國內外旅遊獎勵*、通過檢定調薪、每年優良、資深員工頒發純金金幣並公開表揚。 ●職涯發展免煩惱 年展店30家升遷快、海外派駐工作機會。 ●休閒工作都並重 休閒活動補助及獎勵金(公司自辦三鐵、長泳、路跑等)、旅遊補助、電影欣賞券*。 ●節慶與你同歡樂 生日8折券*、三節禮金*、婚喪喜慶補貼*、尾牙餐會及禮品。 ●團隊員工全面顧 消費9折優惠、員工購物、特約商店折扣*、天災出勤交通補助、急難救助金*。 ●獎勵好學的夥伴 進修補助、在學員工獎學金。 ●健康全為你把關 駐點醫生健康諮詢、員工免費健檢。 <<部份福利、待遇因職務、職等、職種有所不同，並隨公司營運方針有所調整，詳情請於面試時詢問，並以面試為主>>

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需穿著員工制服、員工在職教育訓練、良好升遷制度 ◆ 獎券 / 禮品類 1.年節禮券/禮品 2.生日禮券/禮品 ◆ 保險類 1.雇主補償契約責任保險 ◆ 制度類 1.員工制服及供餐(部份職缺有供餐) 2.績效獎金 3.順暢的升遷管道 4.外送及外勤人員油資補助 5.依績效調整薪資 6.職工福利委員會 7.公司介紹獎金 8.員工內購優惠 9.二代店店長單店盈餘比例獎金 10.營運績效獎金

短期住宿業

一、基本福利 - 營業單位同仁免費提供制服 - 年度同仁健康檢查 - 員工餐廳免費提供午餐或晚餐及各類飲品 - 備有圖書館免費供同仁使用 - 員工宿舍(4人一間；宿舍距離公司約5分鐘) 二、公司福利 - 年終獎金、績效獎金、三節獎金 - 結婚禮金、喪葬慰問金、住院津貼 - 同仁購買自製麵包/蛋糕優惠，享有館內餐廳用 餐優惠 - 集團姐妹飯店訂房同仁優惠價 - 重要節慶飯店購物同仁優惠價 - 資深同仁表揚餐會、依年資致贈各式紀念金幣 ＆姊妹飯店免費住宿券 - 年度餐飲優惠活動 -同仁生日當月宴客五折優惠 - 同仁旅遊＆工作研討會 三、公司＆職工福利委員會福利 - 每月免費電影 - 每月電影購票優惠 - 結婚禮金、喪葬慰問金、住院津貼 - 半年一次部門聚餐補助 - 每月免費按摩舒壓活動 - 福利特約廠商優惠 - 每月慶生會、當月壽星可享免費生日蛋糕/餐飲 抵用券 - 不定期舉辦各類舒壓及有趣之學習活動或課程 - 定期舉辦各類有益身心之競賽活動

其他住宿業

1.供膳及制服 2.員工旅遊 3.員工教育訓練 4.婚喪補助 5.三節禮金 6.生育補助 7. 機車停車位 8. Starwood Group 住房優惠 9. 員工電影購票優惠 10. 集團餐廳用餐優惠 11 員工春酒

民用航空運輸業

完善員工制服及備品、三節禮品、伙食供應、定期員工體檢、國內特約旅社飯店優惠折扣..等。

餐館

★獎金/禮品類 1.年終獎金 2.端午節、中秋節禮品 3.介紹獎金 4.東元關企優惠 ★保險類 員工團保(公司全額負擔) ★休閒類 1.春酒摸彩活動 2.員工旅遊 3.員工聚餐 ★制度類 1.營運績效獎金 2.教育訓練 3.開店、閉店交通津貼 4.透明的升遷管道 ★補助類 1.婚喪喜慶禮金 2.生日餐券 ★其他 1.免費年度健康檢查 2.員工用餐優惠3.提供店鋪夥伴員工制服 ★計時制人員 1.彈性的工作時間 2.通過內部評核即可調薪 3.提供實習生、建教合作等產學合作機會及資訊

短期住宿業

年節獎金。 員工體檢。 員工餐廳。 員工制服。 員工停車位或停車補助。 國內旅遊。 員工結婚補助、員工在職教育訓練、員工及眷屬喪葬補助。

其他住宿業

短期住宿業

台北文華東方酒店以人為本，我們以創造絕佳職涯體驗及良好工作環境為榮，並提供完善且多元的就業保障如下； ◆ 休假規劃 每日工作八小時；各部門得依實際營運時間排班輪休。 ◆ 職工設施: 員工免費制服及洗衣服務、5星員工餐吃到飽、員工更衣室及置物櫃、員工休息室 ◆ 薪資福利: ◆ 職工福利: 結婚、生育禮金、慶生會、生日假、員工健康檢查、每月醫師駐診、員工旅遊及旅遊假、全球集團優惠住宿、集團員工優惠:Pizza Hut、IKEA、KFC、各項特約商店優惠、館內員工優惠折扣、優良員工競賽獎勵、員工年資服務獎、部門年度聚餐 ◆ 內部職涯發展_教育訓練: 新進人員教育訓練、初階主管領導力培訓課程、中階主管領導力培訓課程、高階主管領導力培訓課程 任職滿六個月以上，得以申請酒店內部轉調 任職滿十二至二十四個月以上，得以申請全球集團酒店轉調(視轉調地點簽證申請而定)

短期住宿業

- 團體保險 - 三節獎金/紅包 - 生日禮品 - 集團酒店轉調年資累計 - 國内外員工旅遊 - 集團酒店員工免費住宿 - 關係企業員工用餐優惠 - 員工住宿優惠 - 員工制服 - 員工淋浴間 - 員工餐 - 年度免費健康檢查 - 順暢的升遷管道

其他住宿業

餐館

一、基本福利 - 營業單位同仁免費提供制服 - 年度同仁健康檢查 - 員工餐廳免費提供午餐或晚餐及各類飲品 - 備有圖書館免費供同仁使用 - 員工宿舍(4人一間；宿舍距離公司約5分鐘) 二、公司福利 - 年終獎金、績效獎金、三節獎金 - 結婚禮金、喪葬慰問金、住院津貼 - 同仁購買自製麵包/蛋糕優惠，享有館內餐廳用 餐優惠 - 集團姐妹飯店訂房同仁優惠價 - 重要節慶飯店購物同仁優惠價 - 資深同仁表揚餐會、依年資致贈各式紀念金幣 ＆姊妹飯店免費住宿券 - 年度餐飲優惠活動 -同仁生日當月宴客五折優惠 - 同仁旅遊＆工作研討會 三、公司＆職工福利委員會福利 - 每月免費電影 - 每月電影購票優惠 - 結婚禮金、喪葬慰問金、住院津貼 - 半年一次部門聚餐補助 - 每月免費按摩舒壓活動 - 福利特約廠商優惠 - 每月慶生會、當月壽星可享免費生日蛋糕/餐飲 抵用券 - 不定期舉辦各類舒壓及有趣之學習活動或課程 - 定期舉辦各類有益身心之競賽活動

未分類其他食品製造業

●完善保障：由公司負擔團體保險 ●獎金分享：三節禮金、生日禮金、績效獎金、年終獎金 ●工作環境：廚師服免費送洗、同仁休息區、置物櫃 ●升遷規劃：完善的幹部培訓計畫(幹部培育與甄選)、績效考核制度（新人考核、年度考核...等），作為調薪、獎金發放及升遷依據 ●教育訓練：在職、專業技能...等訓練，或提供教育訓練補助 ●團隊餐聚：尾牙/春酒摸彩、同仁聚餐補助、零食飲料櫃、不定期下午茶 ●其他福利：員購優惠、婚喪喜慶津貼、健檢補助、不定期旅遊補助

短期住宿業

未分類其他組織

短期住宿業

獎金：三節、績效、紅利獎金 假期：特休、產假、育嬰假、其他：生日假、優先享有年假制度 教育訓練：優質服務訓練、溝通技巧、抱怨處理、領導統禦、培訓員種子訓練 員工補助：交通津貼、員工旅遊、員工健檢、其他：夜班津貼 其他福利：正職員工工作滿三個月，享全球凱悅飯店每年１２晚的免費住宿、員工餐廳免費供餐、提供制服及換洗服務、室內機車免費停車、各式員工活動、提供完整的職涯發展計劃。 內部晉升制度：凡任職滿六個月以上之正職員工皆有資格申請內部轉調。 部份福利、待遇因職務、職等、職種有所不同，並隨公司營運方針有所調整，詳情請於面試時詢問，並以面試為主

其他住宿業

1) 員工餐廳提供工作期間免費供餐及宵夜 2) 提供員工制服 3) 提供外地員工宿舍 4) 安排教育訓練課程 5) 國內外飯店觀摩研習 6) 圖書館各種圖書雜誌之提供閱覽、利用 7) 員工專屬休息室 8) 每年度國內外員工旅遊 9) 年終尾牙餐會及摸彩 10)優秀員工表揚獎勵及資深員工之表揚 11)每季員工慶生會 12)婚喪禮金之補助 13)員工子女獎助學金 14)三節獎金 15)設有醫務室提供醫療服務 16)提供免費健康檢查 17)享團保

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◆ 保險類 1.員工團保 2.意外險 ◆ 休閒類 1.國內旅遊 ◆ 制度類 1.員工制服 2.介紹獎金 3.績效獎金 4.完整的教育訓練 5.順暢的升遷管道 ◆ 其他 1.健康檢查 ◆ 補助類 1.結婚禮金 2.生育津貼

短期住宿業

年終獎金、三節禮金、介紹獎金、留任獎金、獎學金 、壽星禮券 交通津貼 (早班、晚班) 、過夜津貼、空班津貼 員工持股補助 國内外員工旅遊補助及公假 集團餐飲用餐及住宿優惠 IHG集團住宿優惠 * 電影院及特約商店購物或餐飲優惠 婚喪賀奠及傷病慰問禮金 年度免費健康檢查 托兒及專業美語補習班優惠 * 免費提供制服及清洗 免費機車停車位 員工臨時過夜宿舍 視職務需要配發公務機 各項職工活動(春酒、慶生會、家庭日、社團活動…) 專業醫護人員駐診 集團跨飯店轉調及交流 晶華線上學習平台 圖書借閱 完善的教育訓練 集團旗下各品牌酒店的福利制度不同，(*)星號表示依各飯店規定。 Employee benefits may differ based on the brands， (*) an asterisk indicates that it is in accordance with the regulations of each hotel brands.

其他住宿業

1.年終獎金。 2.三節禮金。 3.婚喪喜慶禮金。 4.員工制服。 5.定期健康檢查。 6.教育訓練制度。 7.年終餐會。 8.提供員工伙食或伙食津貼。 9.員工宿舍: 礁溪山形閣 制度項目: 依勞基法及其他勞工法令規定規劃及執行制度。

其他住宿業

◆ 獎金/禮品類 1.年終獎金 ◆ 制度類 1.員工制服 2.新進/在職教育訓練 3.員工免費餐廳 4.視職務需要配發公務機 ◆ 休閒類 1.部門聚餐 2.每月慶生會 3.員工旅遊 ◆ 請 / 休假制度 1.排休輪班制 2.特休/年假 3.其餘休假依勞基法規定給予 4.支薪生日假 ◆ 福利委員會補助 1.結婚禮金 2.住院慰問金 3.年節禮品 4.生日禮金 5.餐飲優惠 6.萬豪集團住宿優惠(非本飯店) 7.員工臨時休息寢室、沐浴間

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◆ 制度類 1.推薦獎金6000元 (於履歷註名介紹人後，成功介紹夥伴到職滿半年，兼職通過兩站考核；正職比照新進人員規範，即可申請) 2.全勤獎金1000元(兼職夥伴月時數達100小時，全勤獎金500元) 3.提供完整員工制服、配備 4.健全完善的教育訓練 5.明確的考核加薪制度 6.順暢的升遷管道 7.額外獎金制度(正職人員以上，視營運目標達成率而定) ◆ 福利類 1.提供員工餐 2.家人用餐體驗2000元 3.不定期聚餐活動 4.生日禮券 (折抵店內用餐金額) 5. 3天2夜員工旅遊 (公司全額負擔) 6.店內春酒＋抽獎 7.年終獎金(正職半年以上) (因貳樓餐飲系列品牌不同，會有所調整，依各品牌員工手冊刊載明訂) ◆ 優惠類 1.員工用餐折扣 2.員工購物優惠

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[職工福利] ●完善保障：夜班津貼、全勤獎金、兩頭班津貼 ●休假福利：婚喪喜慶假期 ●獎金分享：三節禮金(品)、生日禮金、績效獎金、年終獎金、證照獎勵金 ●工作環境：制服免費燙洗、同仁休息區、置物櫃 ●升遷規劃：完善績效考核制度，定期個人考核評估，作為調薪、獎金發放及升遷依據 ●教育訓練：職前、在職、專業技能、管理職能、食品衛生、環境安全...等訓練 ●團隊餐聚：春酒摸彩、同仁用餐折扣、門店聚餐 ●團隊默契：不定期團康活動、團隊士氣、禮儀互動課程 ●其他福利：婚喪喜慶津貼、健檢補助、不定期旅遊補助

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其他住宿業

【優質環境】 營養伙食：免費供膳、免費咖啡和飲料汽水。 員工制服：免費制服、主管職私服送洗優惠。 休閒娛樂：六福村樂園免費入園、免費電影票、員購優惠、特約商店優惠、生日餐會、住宿餐飲優惠。 員工場域：員工餐廳、更衣室、淋浴間、休息室、哺集乳室、醫務室、停車位、員工宿舍(中區)。 【獎金福利】 各項保障：特休假、補休假、各項保險 。 各項獎勵金：三節禮金(券)、生日禮券、生育禮金、結婚禮金、傷病慰問金、同仁介紹獎金、年終獎金、績效獎金,持股信託公提金。 工作津貼：大夜津貼、交通津貼、空班津貼、颱風天住宿交通補助。 【友善職場】 重視員工意見：員工信箱、人資幫幫忙LINE平台。 多員溝通管道：新人面談、員工關懷、實習生座談會。 【培育發展】 人才培育：職前訓練、專業技能訓練、培訓管理發展、儲備幹部計畫、績效晉升專案。 表揚優良員工：各項優良從業人員表揚、公協會優秀員工表揚、重大專案獎勵表揚、激勵辦法。 【生活平衡】 員工活動：春酒尾牙、員工感謝週、員工旅遊、家庭日活動。 健康職場：健康檢查、職護健康追蹤、醫師臨館服務、舉辦消防演練、急救訓練、課程講座。

其他住宿業

獎金類 1.年終獎金 2.三節獎金 制度類 1.員工制服/免費供餐 2.介紹獎金 3.員工教育訓練 請/休假制度 1.特休/年假 2.勞基法規定之休假補助類 1.結婚禮金 2.生育津貼 3.員工進修補助 4.子女教育獎助學金 其他類 1.員工用餐優惠 2.年度健康檢查 3.員工活動

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【店舖正職福利】 ①年度調薪 ②年度獎金(兩次/年) ③久任獎金 ④採工作站證照考核制，每考核通過一次即起薪外加津貼，最多可達45，000元 L依學習速度隨時可進行考核，無限制名額 ⑤特殊節日雙倍薪 ⑥夜班津貼(22點-隔天早上6點之區間內每小時＋70元) ⑦休假日數每月平均8-10天。無禁休，由店舖做最終調整 ⑧當月可享生日休假乙天 【店舖兼職福利】 ①夜班津貼(22點-隔天早上6點之區間內每小時＋50元) ②排班彈性，可報名缺人時段來追加上班時數 ③該月總工時超過公司規定時數→當月時薪＋10元 ④工作站證照考核，每通過一個工作站考核→每小時＋5元 (依學習速度隨時可進行考核，無限制名額) 【其他福利】 ①免費員工餐 ②尾牙/春酒活動 ③不定期公司內部慰勞 ④介紹費：對象為正職→10，000元 　　　　　對象為兼職→ 6，000元 ⑤不定期伴手禮限量優惠價 ⑥福利委員會回饋(生日禮金、教育補助) ⑦專屬於一蘭員工之年度紀念品 ⑧員工協助方案(EAPs) ⑨團體保險

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部份福利、待遇因職務、職等、職種有所不同，並隨公司營運方針有所調整，詳情請於面試時詢問，並以面試為主