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◆職能發展;設立服務及廚務「專業職能分級認證」檢定,每月可報考,通過即加薪! ◆升遷規劃:完善績效考核制度,定期個人考核評估,作為調薪、獎金發放及升遷依據 ◆教育訓練:店鋪訓練、專業技能、管理職能、食品衛生、環境安全 ◆休假福利:月休8天、滿半年即享年假、特休。 ◆獎金福利:全勤獎金、三節禮金(券)/禮品、生日禮金 ◆餐飲福利:免費員工餐供應、員工消費享8折優惠 ◆其他福利:員工制服、婚喪喜慶津貼及假期、陪產假、年度健康檢查 《部份福利、待遇因職務、職等、職種有所不同,並隨各分店職缺有所調整,詳情請於面試時詢問,並以面試為主》
居家式長期照顧服務業