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一．人性化的工作環境 兩性平等的工作條件、定期舉辦文化藝術活動，豐富心靈，充實知識、暢通升遷管道。 二．多元化福利措施 生日禮金、年度旅旅、員工分紅入股、久任員工進修獎學金、免費員工健康檢查、員工福利套餐選擇、藝文欣賞、社團活動、免費電影欣賞、購書、泡湯。 三．優質的學習管道。 完整的在職及職前訓練、豐富的學習資源、員工讀書會、每日學習電子日報及管理週報、EMBA進修。　 四．完善的勞動制度 成立職工福利委員會，規劃員工福利。 <<部份福利、待遇因職務、職等、職種有所不同，並隨公司營運方針有所調整，詳情請於面試時詢問，並以面試為主>>

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員工投保團體險及意外險、年節節金，員工福利品發放、生日禮物、資深員工旅遊補助，提供員工制服，免費健康檢查，結婚賀禮，生育，喪葬，子女教育補助等多項內容，提供舒適而安全的工作環境，同時透過各項福利措施表達公司對於員工的重視與關心。統一實業多次榮獲勞動部頒發全國優良職工福利機構表揚，更連續獲頒台南市勞資關係和諧優良事業單位。