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家庭及衛生用紙製造業

部份福利、待遇因職務、職等、職種有所不同，並隨公司營運方針有所調整，詳情請於面試時詢問，並以面試為主。 福利制度 1.利潤成果共享 2.團體意外保險/員工健康檢查/一年三天有薪病假 3.年節福利品 4.生日/結婚/生育賀禮 5.喪葬/住院慰問/退休慰勞 6.在職進修獎勵 7.特約廠商及相關企業的優惠折扣 8.員工旅遊/文康活動/社團活動 9.提供免費咖啡 學習體系 永豐餘消費品提供全方位教育訓練課程，協助員工增進專業技能，一同與組織學習與成長。 1.新進人員訓練 舉辦兩天一夜之新生訓練，引導新進同仁認識公司文化及相關規章，並安排工廠參觀認識企業產品。 2.職能別訓練 透過主管在職教導，協助同仁瞭解部門的運作以及單位內所需之專業技能。 辦理各部門專業訓練，如行銷、業務類等課程。 3.管理才能訓練 安排系列性管理課程，培育企業管理人才。 4.多元進修管道 不定期提供員工外部講座及課程資訊，鼓勵員工參加外訓課程。 鼓勵員工利用工作之餘繼續升學進修，增進自我專業知識，獲取相關證照。

未分類其他食品製造業

《部份福利、待遇因職務、職等、職種有所不同，並隨公司營運方針有所調整，詳情請於面試時詢問，並以面試為主》

未分類其他食品製造業

獎 金 類：全勤獎金、年終獎金、三節獎金、績效獎金 保 險 類：意外險 餐 飲 類：免費供餐 交 通 類：員工停車位或停車補助 娛 樂 類：國外旅遊 其 他：員工在職教育訓練、良好升遷制度、提供公司制服 《部份福利、待遇因職務、職等、職種有所不同，並隨公司營運方針有所調整，詳情請於面試時詢問，並以面試為主》

未分類其他居住型照顧服務業

烘焙炊蒸食品製造業

《部份福利、待遇因職務、職等、職種有所不同，並隨公司營運方針有所調整，詳情請於面試時詢問，並以面試為主》

其他光學儀器及設備製造業

一、福利制度 1.獎金、禮金與補助 2.年終、分紅、三節、年資獎金、員工推薦獎金、最佳拍擋獎勵、生日禮金、員工旅遊及聚餐津貼、勞動節、專利/提案獎金、婚喪喜慶、生育補助。 3.租屋津貼、交通津貼。(2500元/月)。 4.加班當天免費提供餐點。 5.優於法令規定給予加班費。 二、教育訓練、升遷與調薪 1.公司職前訓練、在職訓練、人員內外部受訓 2.順暢的升遷管道。 3.定期不定期調整薪資。 三、員工身心靈平衡 1.備有員工餐廳、飲料/點心販賣機、咖啡機。 2.設定駐廠護士與醫師。 3.定期健康檢查。 4.社團活動。 5.設立哺乳室以及特約幼兒園托嬰 6.新進/在職懇談聚餐。 四、其他福利 1.尾牙聚餐摸彩。 2.特約商店。 3.員工制服發放。 4.主管停車位。 《部份福利、待遇因職務、職等、職種有所不同，並隨公司營運方針有所調整，詳情請於面試時詢問，並以面試為主》

動物飼品製造業

獎 金 類：全勤獎金、員工生日禮金、年終獎金、三節獎金、禮品、績效獎金 保 險 類：員工／眷屬團保 餐 飲 類：伙食津貼 設 備 類：員工餐廳 娛 樂 類：國內旅遊、國外旅遊、尾牙 補 助 類：員工及眷屬喪葬補助 其 　他：需穿著員工制服、員工在職教育訓練 「注意！福利項⽬可能依不同職缺有所不同，實際職缺福利請依⾯試時與公司⾯談結果為準」。

居家式長期照顧服務業