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居住型身心障礙者照顧服務業

◆ 保險類 1.員工團保 2.意外險.旅平險 ◆ 制度類 1.完整的職涯規劃與訓練(外訓公假、公費補助) 2.順暢的升遷管道 3.良善的員工溝通管道 4.成立員工福委會照顧員工 ◆ 獎金/禮劵類 1.禮劵 2.護士節禮劵(護理照護人員) ◆ 設備類 1.圖書館(智庫) 2.哺乳室 ◆ 福利類 1.結婚禮金 2.生育津貼 3.喪葬補助 4.重大傷病慰問 5.急難救助 6.員工之子女教育補助 7.育兒奶粉尿布補助 8.旅遊補助 9.賢能久任離職金 10.健康檢查補助 ◆ 休閒類 1.伙伴小群 2.慶生會 3.員工聯歡活動 《部份福利、待遇因職務有所不同，並隨基金會營運方針有所調整，詳情請於面試時詢問，並以面試為主》

居家式長期照顧服務業

♡ 團體意外險＋雇主責任險 ♡ 單一級證照時數達標享額外加給 ♡ 三節禮金 ♡ 生日禮金 ♡ 留任獎金 ♡ 年度考核獎勵 ♡ 不定期聚餐活動 ♡ 不定期優良夥伴獎勵 ♡ 工作耗材提供(手套、口罩、酒精等) ♡ 健康活動獎勵 ♡ 每年在職人員年度體檢 ♡ 完整規畫長照小卡積分20小時必修課程並享費用補助 ✔機構支持💕 ♡ 考量人員服務限制 ♡ ♡ 機構友善溝通環境 ♡ ♡ 定期人員適切關懷 ♡

居家式長期照顧服務業

居家式長期照顧服務業

獎金：三節、績效、紅利、其他：積分課程補助.表現優良獎金.介紹獎金.開案獎金.困難案服務獎金等假期：特休(不休假獎金) 教育訓練：團督及在職教育訓練員工補助：交通津貼其他福利：員工不定期聚餐.尾牙等斜槓人生 : 同仁待班期間。