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求職秘笈

薪資談判好難:面試薪水待遇到底該怎麼談?面試談到薪水待遇時總是只敢說「依公司規定」?這樣是否是放棄自己的薪水談判權利呢?事實上,不論你的條件...

面對人多時會感到不自在、不擅於表達,不知道如何把自己的話講出來,又或是在工作中會激起一種想幫助人的心情,但有時又會覺得人好煩。你也有以上相同...

好想離職怎麼辦!?其實網路上有蠻多人分享提離職的方法,但比較少人分享提離職前應該要思考的事情。大家不要低估換一個工作對你的職涯的影響唷!這篇...

為證明自己適合目標職缺,事前準備至關重要。求職期間,與雇主交流最重要的環節就是面試。所謂知己知彼,百戰不殆,提前準備好面試官可能會問到的面試...

如果你對目前的工作不滿意,認為還沒有找到最適合自己的理想職涯,你會立刻去尋找下一份工作嗎?如果經濟與時間允許,那就給自己安排一個轟轟烈烈的g...

又到了年末轉職潮,你是怎麼決定要不要轉職的呢?為什麼有時候想轉職卻卡住了?為什麼找來找去的工作還是跟前面的工作差不多?如果你苦於轉職離職的無...

大學最主要的生涯規劃功課就是要「盡情探索」,找到的人生夢想,找到你喜歡的工作與生活樣態,這篇就要探討大學初期的重要階段,該如何繼續進一步做好...

準備踏入職場?尋找理想工作?今天要與大家分享須培養的四大關鍵能力:溝通表達、邏輯思維、反思批判、專業力。另外,也深入探討STAR面試技巧,幫...

許多求職者在進入職場前都會考慮的一個問題是,中小型企業和大型跨國企業,哪一個更適合自己?由於公司的環境與條件不同,潛力與晉升空間也大相逕庭,...

OpenAI發表ChatGPT後,學生用它寫作業、交報告的議論聲浪在網路流竄,現在不只學生,還有越來越多求職者用它來找工作。《Busines...

職業生涯是指一個人面對職業選擇、發展與轉換的歷程。這包含找到適配的工作、在職場中水平或垂直晉升,甚至是跨領域轉職。「職能」都是不可或缺的關鍵...

實習是大學生投入職場前的重要一步,可以讓學生們體驗與校園截然不同的職場環境、累積工作經驗,為畢業後的求職鋪路。然而,瀏覽求職平台會發現除了「...

今年是開始工作的第5年,這一篇想聊聊這幾年在職場工作的體悟,並分享想提醒剛入職場的自己的5件事情,也分享給今年要進入職場的新鮮人們:心態一:...

自從OpenAI公司發表聊天機器人ChatGPT,帶動了人工智慧(AI)發展及應用的變革趨勢,這股浪潮更從技術創新一直延伸至產業發展,甚至...

社會新鮮人與有轉職需求的人常常對未來的職涯感到迷茫,甚至有些人會因為頭銜好看而選擇一個自己並不了解的產業、職位。過去想了解這些訊息需要請教身...

最近常到大專院校授課,因為多數的學生都是沒有正式工作經驗的,也因此就曾遇到學生問我一個問題:「他們是社會新鮮人,那麼在求職上面對同一個職缺,...

剛剛結束講座,正看著學員充滿希望的回饋,但其中的一段留言讓我心裡跟著惆悵了起來。有位學員留下這些文字:「今天很充實,也上完課了,講師很用心好...

企業在尋找就業人員時,挑選標準通常是一組條件,雇主會依照這組條件來評估某職位的求職者。挑選標準反映出勝任該職位所需的經驗、技術、性格特徵、品...

全球少子化趨勢在臺灣日益明顯,高齡化社會對於企業的選才構成重大挑戰。中高齡就業現狀是一個具有挑戰性的議題,對於中高齡求職者而言,則是一個危...

在工作上擁有豐富經驗的D姊,過往因表現良好在職場上獲得些成就,有著人人稱羨的職稱、薪水和公司背景。但她總覺得自己不夠好,有過接到新的任務時感...

合計 62
大客車駕駛聯合招募活動(另開視窗)
僱用安定措施(另開視窗)
投資青年方案2.0(另開視窗)
45+就業資源網(另開視窗)
2023初次尋職青年穩定就業計畫(另開視窗)
國人海外就業資源中心網站超連結(另開視窗)
職涯線上諮詢(另開視窗)
「沃克雜誌」第3期分享8篇壯世代職場故事。(另開視窗)

亞勁車電成立於2018年12月,開創EV Service全新商業模式,他們具備豐富的電動車維運經驗,並在臺灣建立第一間「電動車維保數據中心」與「即時救援車隊」,來提供電動車用戶多元維修保養管道。現今,亞勁車電的技術能量與範疇,已擴及自駕、電動車之代工與維保等多元服務,同時也是服務國內自駕車、特種、大型電動車輛專業的維運團隊。亞勁車電深知維保是各車廠除生產體系外必備之條件,但電動車的關鍵三電系統,與傳統引擎車輛完全不同,既有維保體系之人力、設備與經驗知識,以及技術觀念上的成見與落差,導致原有引擎車之維保體系不易直接轉移進行電動車保養,尤其針對電機、電控與電池等三電之診斷與維修,是目前電動車產業最大痛點與缺口。為促進完善的電動車輛維保生態,他們期許與客戶業者合作共榮,將亞勁車電的技術服務數位化與共享化,透過建立完整車輛維保履歷,從臺灣建立扎實維保通路為基礎,攜手與車廠、電動車用戶及政府建立一種穩定合作的夥伴關係,共同佈建全球化售服網為目標。發展全球化EV Service亞勁車電為解決電動車市場成長過程中,維保服務能量無法快速伴隨成長的問題,他們已取得眾多電動車廠、關鍵零組件商維保合作與授權,首創提出「EV Service共享平臺」,是一種「一站式」的電動車維保服務媒合服務架構,涵蓋電動車輛所需之「維修」、「保養」、「拖吊運輸」、「正確媒合服務需求」等多元資訊。亞勁車電的核心技術發展,專注於電動車維修保養流程,進行技術剖析,分解易於維修人員能快速遵循實施指定之各步驟,減少維修電動車時,因操作不當而使電池、車輛起火毀損等風險,並讓作業過程有效被記錄來形成履歷化,同時將維保技術資訊整合於車聯網,使資訊於雲端化,實現資訊即時供給技師及需求者,解決電動車維保當下所需之正確方法。他們所提供之服務創新性與獨特性,在於亞勁車電提供同等車廠級別之專業維保服務能量,但不隸屬特定車廠之固定編制,為提供諸多客戶便利性與多元完善服務及維保通路據點,培育最專業精實技術團隊、提供兼顧高品質同時最佳成本效益之方案。讓電動車的每一哩路,都能確保安全並維持最佳的能源效率在全球推動各種淨零排放碳中和的綠色經濟政策下,亞勁車電致力推昇完善的車輛生態鏈,讓「EV Service 平臺」共享於各大既有維修通路中,幫助傳統維保廠轉型升級,促進資源共享,人才共用,多元便利的維保管道,形成完善的綠能產業鏈,讓電動車更扎實地踩著每一哩綠色道路,與您齊力齊心守護地球。資料來源:新創事業獎、亞勁車電技術股份有限公司圖說:亞勁車電團隊