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產業快訊

離岸風力機智慧製造發展現況

離岸風力機智慧製造發展現況 111/09/16

一、全球發展趨勢隨著全球離岸風電產業規模的擴大,2020年全球離岸風場之均化能源成本(Levelized Cost of Energy, L...

全球智慧消費性電子產業的趨勢研析

全球智慧消費性電子產業的趨勢研析 111/08/17

智慧家庭主要處理人與家庭環境之間的關係,透過各項服務設計,滿足家族成員對家用各項場景的需求。根據家庭自動化協會(Home Automatio...

循環經濟新實力 帶動循環展商機

循環經濟新實力 帶動循環展商機 111/07/11

隨著氣候變遷加劇,近年來世界各地因氣候變化引起的自然災難不斷,也造成了包含農作物減產、人類健康損害以及勞動生產力下降等巨額的經濟損害。若以目...

由場域經濟看台灣智慧顯示跨域創新的產業趨勢

由場域經濟看台灣智慧顯示跨域創新的產業趨勢 111/06/13

隨著5G、人工智慧、物聯網等科技的興起與擴散,全球科技產業無不期盼藉由跨領域的交融,催生場域新興應用,驅動創新產品與商模的誕生。而面板顯示產...

淺談半導體材料發展趨勢

淺談半導體材料發展趨勢 111/05/12

2020年全球半導體材料營收創下555億美金,2021年隨車用電子需求大增與加速數位轉型,業界晶片產能不斷提升,全球半導體材料市場也隨之擴大...

電動車零組件產業發展現況

電動車零組件產業發展現況 111/04/11

一、 全球發展趨勢近年電動車浪潮席捲全球,從歐盟的淨零轉型、拜登的電動車新政、中國大陸的高額補貼到全球兩大汽車集團(VAG、Toyota)的...

2022年臺灣資安產業現況與發展契機

2022年臺灣資安產業現況與發展契機 111/03/14

一、 資安產業現況我國資安產業範疇以「資安產業鏈上、中、下游」與「產品服務型態」進行分類。資安產業上游分類,以提供資安產品包括終端、網路、雲...

生技醫藥產業發展條例對新興生技產業之影響

生技醫藥產業發展條例對新興生技產業之影響 111/02/21

我國為推動生技醫藥產業成為帶動經濟轉型的主力產業之一,於96年7月4日發布施行「生技新藥產業發展條例」,透過技術、資金、人才等各方面的租稅優...

以釀造食品產業為例,淺談食品產業數位轉型推動策略與案例

以釀造食品產業為例,淺談食品產業數位轉型推動策略與案例 111/01/13

過去數十年來,網路科技及資訊快速的發展,已造成組織及社會活動的改變。為了滿足消費者個別消費上的需求,大多數的公司紛紛投入企業經營的數位化,以...

探討金屬製品產業數位轉型方向

探討金屬製品產業數位轉型方向 110/12/14

金屬製品為我國典型的傳統產業,在我們日常生活中無所不在,舉凡家電、手機、汽機車、醫療等都可見其身影,依據統計資料,2020年金屬製品總產值為...

展望未來半導體產業發展新契機

展望未來半導體產業發展新契機 110/11/09

一、全球半導體市場持續蓬勃發展根據WSTS統計,2020年全球半導體市場全年總銷售值達4,404億美元,較2019年成長6.8%;2020年...

iPAS產業優質人才攻略 110/09/08

因應全球數位化轉型,企業求才若渴,新人上手磨合時間、教育訓練資源及離職等,皆會增加公司成本,因此,找到優質專業人才很重要!而iPAS獲證者們已準備好專業能力蓄勢待發。【鑑別人才iP...

臺灣資安產業發展現況與未來展望 110/08/12

一、2020年資安產業總體概況2020年我國資安產業表現較去年成長11.9 %,大幅優於全球平均的2.8%,產值達到552億元新台幣。國內資安產業參與廠商數目達340家廠商左右,產...

後疫情時代製造業數位轉型趨勢與新局

後疫情時代製造業數位轉型趨勢與新局 110/07/08

一、疫情將使供應鏈斷鏈成為常態COVID-19疫情的不確定性帶來經濟下行風險,而製造業面臨延遲復工、銷售滯緩、進出口受阻等問題,進一步出現...

工業機器人產業發展

工業機器人產業發展 110/06/08

當全球掀起工業4.0浪潮,製造業發展也由集中式大量生產,轉為少量多樣的生產模式,智慧製造更是各產業轉型與獲利的關鍵契機,運用物聯網、人工智慧...

智慧顯示的跨域創新與轉型契機 110/05/11

一、臺灣顯示產業現況與優勢臺灣顯示產業主要以薄膜電晶體液晶顯示(TFT-LCD)為主,數十年來在政府科專研發投資、相關獎勵措施投入與顯示業者積極發展,帶動上游關鍵零組件在地化發展,...

陶瓷材料在5G高速通訊之應用

陶瓷材料在5G高速通訊之應用 110/04/13

5G通訊擁有高速(multi-Gbps peak data)、低延遲(ultra low latency)、廣連結(massive netw...

iPAS攜手產學 強化專業實作能力 企業聘用加薪

iPAS攜手產學 強化專業實作能力 企業聘用加薪 110/03/15

新冠疫情重創全球經濟,人才供需鏈將面對挑戰,卻也帶來機會-數位化、自動化、智慧化等「無接觸經濟」成未來趨勢!而在產業界正尋尋覓覓相關的優質人...

離岸風力發電產業發展現況

離岸風力發電產業發展現況 110/02/17

因應氣候變遷的減碳需求,政府積極推動能源轉型。行政院於2017年8月16日核定「風力發電4年推動計畫」,採「先淺海、後深海」開發模式,以「先...

人工智慧產業人才需求趨勢

人工智慧產業人才需求趨勢 110/01/11

近幾年來人工智慧產業應用變得越來越熱門,AI的商業化在加速產業數位化方面發揮了顯著的功用,同時也能透過提升勞工生產力和生產自動化的途徑推動...

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0930 3D線上就博會
海外求職停看聽
退休人才查詢專區
111年青年尋職津貼計畫
111年青年就業獎勵計畫
求職歷程開箱趣
投資青年就業方案
勞動部因應嚴重特殊傳染性肺炎(COVID-19)疫情衝擊之對策措施
安穩僱用
失業認定線上申請
安心即時上工計畫
職涯線上諮詢
111年勞動市場服務滿意度調查將於6月下旬開始辦理
創業圓夢

有別於其他賣硬體送套裝軟體的營運模式,3drens三維人以軟體思維建構「車聯網行動定位數據平臺」,提供車隊管理、路徑最佳化、任務指派等多種模組,協助企業從無到有快速打造管理系統,客戶涵蓋電商物流、共享乘車、電動車租賃等商用車隊。說起話來速度很快、個性很急,當談到對市場拓展的想法,三維人執行長余嘉淵的態度同樣急切。儘管3年來公司團隊已從3人成長到20人,但面對車聯網的商機,他還是希望速度可以再快一點,「我感覺趨勢是對的,而且市場很需要我們,如何掌握這波趨勢把人都拉進來,提供好的商品與服務,是現在最重要的事。」從軟體切入,協助企業管理車輛余嘉淵急於搶攻市占率,期待將來車聯網商機大爆發,三維人是市場最大的領導廠商。不像其他車聯網業者著重在硬體開發,三維人從軟體著手,思考如何協助企業做管理。不管是要數位轉型開始做如Uber、Foodpanda的共享服務,或是思考如何讓閒置資源發揮最大效用的生意,「企業需要用到車隊的domain know-how,就交給我們,我們後面的模組都設計好了,很快就可以使用、上架。」三維人所開發的車聯網行動定位數據平臺,提供資產管理、駕駛行為評分、路徑最佳化、熱點數據分析、車輛智慧調度等功能;硬體部分,企業可視需求向三維人的合作廠商選購,在應用上更具彈性。跳過老早就切入車隊管理的企業,三維人鎖定既有廠商轉型或新進業者,協助客戶將原本需要耗時三年的開發時間縮短到三個月,目前已吸引到不少指標型客戶。109年電商呈現爆炸性成長,各平臺紛紛投入自有物流車隊的建置,三維人與臺灣大型電商平臺合作,協助開發物流車隊的管理系統,結合定位技術與派件系統,從大量送貨數據中分析出熱門路線、區域,進而達到車輛調度與排程的優化,提升物流營運的效率。技術只是一個開始,營運也是一門學問105年,余嘉淵與同事余償鑫、林仲達組隊參加經濟部通訊大賽獲得第一名,成為他們創業的契機。不過實際創業後,余嘉淵才發現技術只是一開始的事,後續業務開發、策略談判、財務管理、行銷才是真正的挑戰,偏偏三人都是資工背景出身,根本一竅不通。初期,做了很多收不到錢的案子,只能當作是累積經驗和練兵,直到獲選「微軟新創加速器」第一期新創團隊,才為三維人打開了市場大門。如今,他們所開發的車聯網行動定位數據平台就在微軟辦公室展示,搭配微軟所提供的雲端服務,就像一種技術上的認證,不僅更容易被客戶接受,未來也可藉此打入國際市場。三維人從過去的育成企業變成微軟的策略夥伴,他們的客戶如果有雲端服務的需求,也可以反過來介紹給微軟,形成一種雙贏的局面。余嘉淵指出,微軟新創加速器所提供的輔導,並不是到Demo Day就結束,微軟新創加速器執行長胡德民到現在還時常關心他們的發展,像導師般提供一些營運上的建議。以技術為主的新創團隊,往往不知道該如何包裝、行銷自己,透過經濟部中小企業處「破殼而出企業」評選,也讓三維人的品牌獲得曝光機會。克服成長的痛,目標成為全臺最好的軟體公司目前公司團隊超過七成都是軟體工程師,而且大部分都是來自臺大、師大、臺科大等校的學生,有些曾經是實習生,因為看著公司一路發展,認同組織文化而留下。採訪當天上午,余嘉淵受邀到師大資工系演講,希望能藉此吸引學生進入公司實習或工作。公司進入起飛期,余嘉淵也面臨新的挑戰,「如何找到適合的人才?留住人才?公司在快速拓展、擴大規模,不同時期要導入不同的公司制度,這是一種成長的痛,未來想做全臺灣最好的軟體公司,這是必須克服的挑戰。」為了學習系統化的管理知識,余嘉淵報考了臺大EiMBA,也因此拓展了人脈與客戶。接著,他還要找策略型投資人,希望這二、三年內團隊成員可以連翻兩番,驅動公司快速成長。在半導體業做了7年工程師,余嘉淵因為不想再做大企業裡的一顆小螺絲釘而創業,他期許自己成為一個舞臺建造者,讓伙伴可以在舞臺上發光發熱。正如同公司的標語——I have a dream. I de-sign, I do it. 在三維人,任何夢想都有可能實現。3drens三維人團隊合影