職務說明 工作內容 1.負責績效追蹤、預算控管與行銷效益分析。2.針對重點門市進行探訪、問題蒐集並提出改善建議。3.協助落實各項行銷企劃案與交付專案的推動計畫及執行進度。4.製作績效工具報表並進行追蹤。5.落實公司各項行政流程與主管交辦任務的推動執行。114年5月17日（六）「畢業季暨北市科技園區聯合招募活動」活動時間：114年5月17日（六）10：30 ～16：00 (請於15:30前入場)活動地點：臺北車站1樓車站大廳(臺北市中正區北平西路三號) 洽詢電話：02-2338-0277*****請親洽*****想要知道更多活動資訊詳情請查詢 https://okwork.gov.taipei 工作代碼 13474077 職務類別 行銷企劃人員 前往工作百科查看相關資訊 工作待遇 依學經歷、證照核薪(每月經常性薪資達4萬元以上) 工作時間 全職 日班 工作地專區 工作地非屬專區 工作地點 新北市板橋區新北市板橋區民族路168號 前往查看地圖 廠別/機構分院 僱用期限 不定期契約 (長期僱用) 休假方式 依公司規定(.) 1.本職缺符合勞動基準法工時及休假等相關規定，且於延長工時情況下，將依規定給付加班費或補休。 僱用人數 1 相關保險 勞保就保健保災保 供 膳 供 宿 不提供住宿 加 班 福 利 育兒設(措)施 哺(集)乳室 托兒服務:自設或簽約幼兒園
其他條件 語文能力要求 駕照要求 不拘 證照要求 無 電腦能力 文書處理、網際網路、電腦基本操作 應用工具 其他工具 1.對配件、家電及智慧居家商品充滿熱情，並能快速瞭解各品類產品目前發展重點 2.擅長跨組織合作，並能獨立完成各項工作 3.工作態度主動積極、負責盡職，且具備良好的溝通協調能力(對內/對外)與團隊精神，肯學習並樂於挑戰創新事務 4.對通路行銷規劃具有熱忱，肯積極參與組織任務及配合度高 專長能力
公司福利 獎酬福利：年終獎金(約兩個月)、員工酬勞(視年度獲利狀況)、三節獎金、月績效獎金(業務職專屬)、全勤獎金(員級專屬)。 保險福利：團保、年度員工健康檢查。 補助福利：員工結婚補助、生育補助、公傷補助、員工因病住院補助、員工及一等親眷屬喪葬補助、員工退休代金、員工生日禮金、女性夜間乘車券、員工體育活動、社團補助。 調薪福利：每年定期進行薪資檢討、並視公司營運成果、業界薪資、員工績效及國內經濟等因素評估是否調整員工薪資。 集團福利：享有中華電信子公司門號、購機、寬頻、MOD業務優惠、及員工會館環島旅遊住宿網。(定期契約、部分工時之福利制度依勞動契約另訂)《部份福利、待遇因職務、職等、職種有所不同，並隨公司營運方針有所調整，詳情請於面試時詢問，並以面試為主》
聯絡方式 應徵方式 （請於5/17(六)至活動現場進行面試） 甄選方式 面試 應徵所需文件 其他：（至 https://okwork.gov.taipei下載活動制式履歷表或線上報名送出履歷表） 應徵地址 台北市中正區臺北車站1樓車站大廳(臺北市中正區北平西路三號) 應徵地址地圖『另開新視窗』 應徵截止日期 2025/05/19 聯絡人員 台北人力銀行 電子信箱 電話 02-23380277 電話2 行動電話 傳真 就業服務單位 未提供線上應徵 友善列印
宏華國際股份有限公司(中華電信子公司) 公司全部職缺 (14) 行業別 其他電信業 資本額 180,000,000元 員工數 6200人 公司簡介 「宏華國際」為中華電信100%持股之子公司，成立於102年2月。 目前以承攬中華電信業務為主，設有三大事業組織，通路事業組織主要經營各門市展示、受理及銷售業務，客服事業組織主要經營客戶服務專線及空中櫃台行銷，網路事業組織主要經營客戶網路查修、裝移機服務等業務，提供中華電信終端客戶快速且優質的服務。106年成立資通訊事業團隊，提供企業客戶有關資訊、網路系統之設計規劃、施工裝設、系統測試、保固維護及加值服務等業務經營，提供客戶更完整的資通訊(ICT) one-stop-service整體供裝維技術服務，成為專業的資訊網路及通訊之服務廠商。 更多公司資訊 公司登記查詢 違反勞動法令紀錄查詢