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訓練費用全額補助 中彰投分署111年將開辦22個原住民職業訓練班

2022-05-18

勞動力發展署中彰投分署自民國94年迄今,連續17年不間斷將職業訓練資源帶入原鄉地區,依據各部落獨特文化及產業需求推動原住民職業訓練,訓後平均就業率可達8成以上,至今共協助逾萬名學員提升技能,有效提升原鄉就業力。今年將於6月份起陸續開辦22個職訓課程,訓後還有完善的就業輔導措施,參訓即可全額補助訓練費用,歡迎年滿15歲(含)以上符合原住民身分的待業民眾踴躍報名參加。

中彰投分署林淑媛分署長表示,為提升在地原住民的就業技能,中分署結合民間單位資源將職訓能量帶進南投縣仁愛鄉、信義鄉以及台中市和平區等原鄉部落,平均每年開辦逾20班次的訓練課程,今年將開辦「原鄉營建工程施作管理實務班」、「原鄉部落輕旅行暨文化觀光導覽培訓班」、「部落居家水電實務應用班」等22個班,除了協助待業者提升職場競爭力外,原住民職業訓練計畫更多了延續多元族群文化傳承的使命,讓部落在地居民們得以善用自身優勢,帶動原鄉部落的就業「原」動力。

樂天的布農族大哥阿忠經歷過急性中風及漫長的復健過程,很想回到職場的他必須克服體力大不如前的困難,阿忠觀察到部落內常遇到電器故障、馬桶不通等水電問題,都要遠從水里請師傅上山維修,一等就是好幾天,價格也因為距離問題高上許多,他因此報名參加中分署110年的「原鄉居家水電修繕實務班」,課程雖然受疫情影響改為線上授課,但老師把繞線、畫電線圖、更換電器、修理電器等步驟講解的非常詳細,並錄製教學過程提供給學員複習。阿忠結訓後開始在部落接案,不管是田裡的水管還是馬桶漏水等,都能一通電話到府服務,也因為技術專業,被附近的露營業者聘為技工,收入穩定又能服務族人,阿忠非常感謝中彰投分署把訓練資源帶進偏鄉,既改變了他的人生,也提升了整個部落的生活品質。

原住民職業訓練課程歡迎有意提升技能且符合原住民身分的待業民眾踴躍報名參加,民眾可以上『台灣就業通-職前訓練網』查詢課程,或撥打04-23592181洽詢。

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自從 COP26(2021 聯合國氣候變遷大會)結束後,全世界國家皆紛紛以淨零、減少碳排量為目標,經由政府的推動、社會企業的協助、個人習慣的養成,共同友善環境、為地球盡一份心力,更使「再生」議題越來越被重視。說到「再生」,我們都聽過再生紙、再生塑膠、再生纖維......那麼,大家有聽過「農廢料」也有再生的可能嗎?就稻殼為例,臺灣每年有 35 萬噸的剩餘資材,在處理與分解的過程中,無形間便會造成不必要的汙染。如何讓農廢重生,成為更具價值的用品,正是連橫生技的使命!回歸本業,整合各項資源連橫生技創辦人蔡瀚霆 Steven 和主要 3 位團隊夥伴,皆為農業、森林、園藝等與土地相關的背景出身。Steven 畢業後,曾從事菌菇開發人員、燈飾貿易業務等工作,2019 年因陸續接到國外客戶針對包材減塑、減碳之需求,意識到這將是全球的未來趨勢,並邀請大學同學加入,於 2020 年創立連橫生技。Steven 補充,連橫生技本質在於資源整合,目的是把地方廢棄的基材,轉化為高價值的材料,並經技術研發,降低因石化材料和製造生產所帶來的碳排量,再藉由各項商品的開發、專利授權,打造一整套農林基質到工業材料的全循環方案。各方位商品開發,促進永續機制Steven 指出,雖然團隊原本想先從包材再生、節能減碳的方向做起,但以現階段臺灣產業生態而言,不論是與供應商的溝通,或是多數消費者的習慣轉換,都需要一定的成熟度,操作起來才會發揮價值。回到營運層面,品牌也需要先推出最大效益的商品開發,因此,連橫生技看準寵物市場,決定推出對環境無害的寵物貓墊料(貓砂)。市面上常見的貓砂, 95% 為海外進口,主要分為:礦砂、紙纖維砂、松木纖維砂、豆纖維砂,其中又以後兩項是可被自然分解、不汙染環境的墊料。Steven 表示,品牌選用松木與豆纖維砂,研發一系列的熱壓、膠合、造粒,和生物分解技術,試圖優化貓砂品質;另外,正因 100% 臺灣製造,相對能減少遠洋運輸的碳排量、促進綠色經濟願景,且在每年 4.5 萬噸的需求量背後,更有上看 20 億的市場機會。除了貓砂之外,未來也會投入一次性包材與可分解盆器開發,在不影響美觀與用途的情況下,使用環境友善的基材,進一步落實淨零、節能減碳的理念。回首創業路,Steven 覺得失落、孤獨是常有的事,所幸2022年進駐新創基地後,開始有機會與其他創業者交流、互相勉勵,並透過不時舉辦的講座與小聚,讓他常常有在「充電」的感覺。展望未來,連橫生技預計於年底在宜蘭設立一座貓砂製作工廠,提供全臺唯一的碳足跡盤查報告,立志成為具備 ESG 永續循環的優良品牌! 連橫生技團隊合影