:::

中彰投分署鼓勵青年加入產業新尖兵計畫,投入具發展前景產業

2023-02-01

勞動力發展署中彰投分署推動「產業新尖兵計畫」,積極結合中部地區大專院校、財團法人及工商團體,開辦5大領域專業課程,引領青年投入具發展前景產業的職業訓練課程,而且每月還有學習獎勵金,111年共計開辦87班,培訓1,658人。112年除了開立以往深受青年喜愛的熱門課程包括數位資訊、電子電機、工業機械、國際行銷企劃等課程外,另開立多達6門綠能科技的相關課程,凡符合資格的15-29歲本國籍失業青年,都可免費參訓。

中彰投分署劉秀貞分署長表示,為因應全球能源短缺,能源轉型是目前的重大議題,因此,達成減碳目標並推動能源轉型,綠能科技產業的提升,已是未來的重大趨勢。產業新尖兵計畫今年除了開立以往熱門的課程外,更針對能源議題,開立了多達6門綠能科技的相關課程,並邀請低碳循環和企業ESG專業講師來授課,目的就是培養更多專業人才。

「產業新尖兵計畫」是引領青年投入具發展前景產業的職業訓練課程,15至29歲符合資格的待業青年皆可參加,由政府提供最高10萬元訓練費用補助。課程除了幫助青年累積專業技能,還包含就業媒合課程,提高學員就業機會,此外,每月還有8千元學習獎勵金,最高可領9萬6千元,讓學員安心學習。

畢業於明道大學數位設計系的趙同學,原任職於私人科技公司擔任程式設計師,工作時覺得自己對資訊領域尚有不足,在得知中興大學開辦「產業新尖兵試辦計畫-大數據系統開發全端工程師養成班」職前訓練課程後,她決定報名參加訓練,以提升自我價值;結訓後趙同學轉職資訊公司服務,擔任UI/UX設計師,已蛻變為具UI設計資料庫管理能力的多方位人才。趙同學說,產業新尖兵課程內容紮實、師資專業,幫助她掌握眾多數位資訊相關學識,另訓練費用由政府全額補助,每月還有學習獎勵金,大幅降低經濟壓力,讓自己可以保持生活品質,專心學習,結訓後具備實力取得可以發揮專長的工作。她期許未來的自己積攢更多經驗,她並鼓勵還在為職涯迷惘的青年朋友,如果面對未來不知如何前進,推薦參加產業新尖兵試辦計畫,儲備就業能力。

中彰投分署歡迎青年朋友參加「產業新尖兵試辦計畫」,訓練課程資訊可直接至台灣就業通https://elite.taiwanjobs.gov.tw查詢報名,或電洽(04)3703-1449,由專人服務。

  • 延伸閱讀
2024南分署實體就博會(另開視窗)
2024Q2線上就博會(另開視窗)
僱用安定措施(另開視窗)
2023疫後改善缺工擴大就業方案(另開視窗)
投資青年方案2.0(另開視窗)
45+就業資源網(另開視窗)
2023初次尋職青年穩定就業計畫(另開視窗)
專案就業獎勵(另開視窗)
專案缺工職業訓練試辦計畫(另開視窗)
國人海外就業資源中心網站超連結(另開視窗)
職涯線上諮詢(另開視窗)

將數學理論變成商業獲利模式的奇點無限,成立於2015年,以「數學最佳化」與「資料科學」做為核心技術。公司具有超過40%的數學家,以統計、數學與軟體技術,打造自有的A.I.R®智慧排車調度雲端服務,目標為全球的運輸物流業市場,協助客戶提升在物流配送議題中數位轉型的綜效! 奇點無限的辦公室,有橫跨一整面牆的大黑板,上面寫著滿滿的數學公式,而這也是奇點無限創辦人暨執行長衷嵐焜的創業核心理念—「數學可以變現」,學者出身的他,引用希臘文解釋,「物流」希臘文原意就是「數學」,以此來佐證,物流公司若不用數學解決問題,就不是一個有效能的物流公司。奇點無限在2022年實現業績「十倍速」成長,並獲得新臺幣3,000萬元pre-A輪募資。團隊人數從創業初期的2人,成長至現在的23位員工,目前也在積極布局日本市場。另外,在2022年參加美國離散數學與理論計算科學中心(DIMACS) VRP(車輛路線問題)挑戰賽中,獲得全世界第9名佳績,領先Google AI團隊(第10名)與日本黑貓宅急便(第11名)。資料來源:林口新創園圖為奇點無限創辦人衷嵐焜博士,奇點無限將賦能 『任何具有配送行為的產業』,幫助企業真正利用科學方式達成數位轉型的最佳化,並持續地推動永續物流的創新。(圖片來源:DIGITIMES)