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安橋保全股份有限公司

保全及偵探業

一、福利制度（一）團體人壽險、全業責任保險、意外險。（二）三節禮卷。（三）旅遊補助金、結婚補助金、生育補助金。（四）年休假、提供員工制服（不押保證金）、員工定期健康檢查、外縣(市)可供宿舍...等各種福利。二、教育訓練（一）人員派駐前完成專業職前訓練。（二）每年定期調訓所有駐點每位同仁，並安排相關專業人士擔任講師。（三）保全人員一年最少需受訓48小時以上。《部份福利、待遇因職務、職等、職種有所不同，並隨公司營運方針有所調整，詳情請於面試時詢問，並以面試為主》

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安聯保全股份有限公司

保全及偵探業

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中興保全科技股份有限公司

保全及偵探業

<<職缺福利因職位、聘僱性質不同，與［公司福利］所刊載可能不同，於面試時說明>>

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台裕橡膠工業股份有限公司

其他橡膠製品製造業

部份福利、待遇因職務、職等、職種有所不同，並隨公司營運方針有所調整，詳情請於面試時詢問，並以面試為主。公司制度：需穿著員工制服、員工在職教育訓練獎金福利：年節獎金、員工生日禮金、年終獎金保險福利：意外險、員工體檢餐飲福利：伙食費交通福利：上下班車資補助、員工停車位或停車補助設備福利：員工餐廳娛樂福利：自強活動、國內旅遊、員工定期聚餐補助福利：員工結婚補助、生育補助、子女教育補助、員工及眷屬喪葬補助其他福利：員工停車位.交通津貼

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厚生玻璃工業股份有限公司楊梅分公司

未分類其他非金屬礦物製品製造業

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向強有限公司

其他木竹製品製造業

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永佳長照有限公司附設桃園市私立永佳居家長照機構

居家式長期照顧服務業

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安心食品服務股份有限公司

餐館

《部份福利、待遇因職務、職等、職種有所不同，並隨公司營運方針有所調整，詳情請於面試時詢問，並以面試為主》

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華城電機股份有限公司

發電、輸電及配電機械製造業

部份福利、待遇因職務、職等、職種有所不同，並隨公司營運方針有所調整，詳情請於面試時詢問，並以面試為主。

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台灣電綜股份有限公司

未分類其他電子零組件製造業

部份福利、待遇因職務、職等、職種有所不同，並隨公司營運方針有所調整，詳情請於面試時詢問，並以面試為主。

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手信坊股份有限公司

未分類其他食品製造業

1.勞動節、端午節、中秋節、年終=>四節獎金+禮盒 2.享春酒、員工旅遊、摸彩 3.不定期聚餐 4.生日禮券發放 (門市除外) 5.公司產品員工價 6.免費供一餐(員工餐廳) 7.特休假皆依據勞基法之規定給予，若未休完之天數，則換算金額匯入存摺帳戶內 8. 每年免費健康檢查 9.升遷管道順暢 10.教育訓練、學習多元化 11. 門市人員視營運績效核發季獎金 12.假別 :依人事行政局規定 13.每人每天免費提供口罩 14.每年每人免費提供夏冬制服 15.特殊貢獻&表現優異者發放獎金以茲鼓勵 **部份福利、待遇因職務、職等、職種有所不同，並隨公司營運方針有所調整，詳情請於面試時詢問，並以面試為主。

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歐萊德國際股份有限公司

其他未分類製造業

《獎金制度》 1.年終及盈餘獎金（視公司當年度營運並參酌個人績效表現） 2.具競爭力的業績獎金（業務單位）《多樣化的超值福利》 1.超值的員工購物優惠 2.三節及生日禮券 3.父親節、母親節贈禮 4.生育、婚喪喜慶、急難救助 5.綠建築總部有機蔬食餐廳：免費供應生菜沙拉、吐司麵包、咖啡(疫情期間暫停供應)，並提供蒸飯箱供同仁使用《優於法令的保險及假別提供》 1.團保（意外險、職業災害險） 2.符合勞基法各項假別及特約體檢醫院 3.育兒照顧福利 4.有薪志工假《響應公益及多元化的員工活動》 1.年度春酒 2.達標員工國外旅遊 3.響應CSR：關燈60＋、淨灘、植樹等公益活動 4.員工家庭日 5.活絡員工情誼的節慶活動《兼具專業及身心靈的職涯發展》 1.扎實的新人訓練與幼苗園丁制度 2.在職訓練、核心通識訓練、派外訓練、讀書會、線上學習等多元的學習管道 3.鼓勵員工考取多益證照，符合相關辦法另發給獎金 4.平衡工作與生活的員工舒壓課程 5.醫師與護理師定期駐廠，提供專業醫療諮詢 6.員工升遷管道順暢且完整