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化學原材料製造業
福利制度 ◆ 獎金/禮品類 1.年終獎金 2.三節獎金/禮品 3.勞動節獎品/禮品 ◆ 保險類 1.團保 ◆ 制度類 1.員工制服 2.伙食供應 3.完整的教育訓練 ◆ 補助類 1.結婚禮金 2.生育津貼 3.住院慰問金 《部份福利、待遇因職務、職等、職種有所不同,並隨公司營運方針有所調整,詳情請於面試時詢問,並以面試為主》
螺絲、螺帽及鉚釘製造業
未分類其他紙製品製造業
未分類其他基本金屬製造業
獎 金 福 利: 年節獎金 保 險 福 利: 團體保險、員工體檢 衣 著 福 利: 員工制服 娛 樂 福 利: 國內旅遊、員工定期聚餐 補 助 福 利: 員工結婚補助、生育補助、員工在職教育訓練、員工退休規劃(包括退休金及退休後之福利等)、員工及眷屬喪葬補助
半導體封裝及測試業
我們重視人才,希望給人才更完善的薪酬福利制度,我們堅信將每位員工視為夥伴,與員工共享營運成果是對的事情。 ***薪資與獎金制度*** ∎月/季績效獎金 ∎年終獎金 ∎營運紅利分紅獎金 ***福利制度與環境設施*** ∎生日快樂假。 ∎三節禮金/禮品(五一、端午、中秋)。 ∎生日禮券、生育補助、婚喪賀奠、慰問金...等。 ∎年度員工免費健康檢查。 ∎特約商店折扣。 ∎7-11智販機 & 咖啡智Fun機。 ∎員工團險(壽險及重大疾病險規劃)。 ∎設有醫務室:具專業護理人員與定期醫師駐廠,提供醫療諮詢及服務。 ∎哺乳室。 ∎國內/外年度員工旅遊。 ***教育訓練*** ∎多元職涯規劃與發展:新人訓練、專業訓練、證照取得、外訓課程...等。 ∎員工個人自我成長:鼓勵繼續深造,提供獎學金申請。 ***其它*** ∎璀璨之星票選活動(模範之星,額外提供獎金與有薪休假)
人力供應業
綜合商品批發業
建材零售業
◆ 獎金/禮品類 1.三節獎金 ◆ 保險類 1.員工團保 ◆ 休閒類 1.部門聚餐 ◆ 其他 1.健康檢查 ◆ 補助類 1.結婚禮金 2.生育津貼 3.公費培訓取得職務相關証照
動物飼品製造業
未分類其他金屬製品製造業
1.節慶獎金、年終獎金、生日禮金。 2.團體保險。 3.員工制服、健康檢查、員工餐廳及汽/機車停車場。 4.結婚禮金、生育補助、子女教育獎助學金及喪葬慰問金。 5.定期舉辦員工旅遊、福委會自強活動。 6.完善的教育訓練及升遷管道制度。 《部份福利、待遇因職務、職等、職種有所不同,並隨公司營運方針有所調整,詳情請於面試時詢問,並以面試為主》
鋼鐵鑄造業
獎金類: 全勤獎金、員工生日禮金、三節獎金 保險類: 員工團保 補助類: 員工結婚補助、生育補助、子女教育補助 《部份福利、待遇因職務、職等、職種有所不同,並隨公司營運方針有所調整,詳情請於面試時詢問,並以面試為主》
其他建材批發業
部份福利、待遇因職務、職等、職種有所不同,並隨公司營運方針有所調整,詳情請於面試時詢問,並以面試為主。 ◆ 獎金/禮品類 1.年終獎金 2.三節禮金/禮品 3.勞動節獎金/禮品 ◆ 休閒類 1.【精彩一夏 - 年度國內/國外深度旅遊】 2.【Happy Hour 部門歡樂聚餐】 3.【每週二、四下午5:30 - 大安森林公園慢跑趣】(以台北總公司為主) ◆ 隔週休制度【單週週六上班時間:8:30am-12pm】 1.【讀書會 - 以書相會,分享閱讀的喜悅】 2.【電影欣賞與藝文展覽 - 多元文化人文饗宴】 3.【幸福家庭日 - 員工暨眷屬登山健行活動】(以台北總公司為主)
金屬建築組件製造業
一、工作悠活: 1. 開放計假單位至最大彈性,特定假別可以最小單位分鐘計,方便同仁將請假時數做最佳化利用。 2. 研究所在職進修、英文能力檢定獎勵。 二、家庭樂活 1. 規劃母嬰親善專用機車停車位,懷孕期至分娩一年內皆可申請使用。另有哺乳室,讓職場媽媽安心集乳。 2. 結婚補助、生育補助、午餐定額補助、生日禮金、年節獎金/禮品/禮券。 3. 針對3〜12歲子女,提供員工課後托兒補助津貼。 4. 員工旅遊、家庭日、藝文活動補助(展覽贈票/閱讀券)、特約商店。 三、健康快活 1. 提供一般員工體檢、特殊體檢。 2. 根據員工需求問卷調查以及健康檢查結果,安排身心疾病保健講座。 3. 營養師、衛教師等營養健康諮詢、健身房教練課程。並將減重班結合公益,員工減多少,公司就捐多少,鼓勵員工減重順便做公益。 4. 提供運動社團補助,鼓勵員工成立運動社團,目前有高爾夫球社、籃球社、壘球社、排球社、瑜伽社、健康運動社。 5. 內部舉辦年度團體球類競賽、活動路跑。外部有運動競賽贊助。 《部份福利、待遇因職務、職等、職種有所不同,並隨公司營運方針有所調整,詳情請於面試時詢問,並以面試為主》
其他光學儀器及設備製造業
【高度競爭力薪資/獎金制度】 1.績效獎金 2.年終獎金 3.生產獎金 【多元的福利項目】 1.端午節、中秋節、五一勞動節獎金及生日禮金 2.結婚禮金、生育禮金、喪葬慰問金等生活津貼 3.員工家庭日與歡樂年終晚會 4.每年舉辦國內外員工旅遊 5.各項大型活動舉辦,如慈善演唱會、園遊會等 【完善的休假制度】 1.週休二日 2.特別休假 3.各項假別,如生理假、陪產假、家庭照顧假等 《部份福利、待遇因職務、職等、職種有所不同,並隨公司營運方針有所調整,詳情請於面試時詢問,並以面試為主》
其他醫療器材及用品製造業
金屬表面處理業
◆ 獎金/禮品類 1.年終獎金 2.勞動節獎金(或禮品) 3.三節獎金(或禮品) (以上視公司營運及個人考核核發) ◆ 休閒/活動類 1.不定期國內旅遊 2.不定期國外旅遊 3.歲末團圓飯 4.員工健康檢查 ◆ 設備類 1.公務車 2.本廠員工休息室(按摩椅) 3.本廠免費研磨咖啡 4.本廠免費零食及飲料 5.微波爐、冰箱供應 6.健康飲用水
未分類其他食品製造業