:::

勞動部學習獎勵金助攻 28歲青年職訓跨域成功薪資多3成

2026-10-16

  勞動部勞動力發展署雲嘉南分署透過「青年職前訓練學習獎勵金」方案,成功協助原本擔任倉管工作的28歲青年李育昇,在待業期間安心參加職業訓練,學習第二專長,訓後不僅考取專業證照,更順利轉職進入消防工程領域,成為一名專業的繪圖工程師,薪水更比以往多出3成,成功為自己開啟新的職涯道路。

  資訊管理學系畢業的李育昇,過去在醫藥公司擔任3年倉管人員,雖然工作穩定,但隨著工作經驗累積,逐漸感受到職涯發展空間有限,因此萌生轉職念頭。在偶然機會下,他得知雲嘉南分署委託社團法人台灣創造活動發展協會開辦「工業產品設計人員培訓班」,課程涵蓋AutoCAD、SolidWorks 3D建模及3D列印等實用技能,讓原本就對設計及工程領域感興趣的他,決定把握機會,透過職訓培養技能,為轉換跑道做好準備。

  歷經3個月的紮實訓練,李育昇逐漸建立繪圖及3D建模能力,不僅拿到AutoCAD國際認證及SolidWorks專業證照(CSWP),大幅提升就業競爭力,結訓後更獲得消防顧問公司青睞,順利錄取繪圖工程師。現在的他,不僅能熟練運用AutoCAD繪製、修改工程圖,更需時常到工地現場,比對圖面與實際施工狀況,將職訓所學發揮得淋漓盡致。

  回想轉職歷程,李育昇形容「青年學習獎勵金就像一場及時雨」,他表示,待業期間最大的壓力就是生活開銷,但政府提供訓練資源及每月8,000元的學習獎勵金,讓他在學習新技能的同時,也能減輕經濟負擔,安心完成訓練,進而跨域轉職成功。他也以自身經驗鼓勵年輕朋友多運用政府資源投資自己,「只要勇敢跨出那一步,就會有意想不到的結果」。

  雲嘉南分署長柯秀燕表示,面對國際情勢與產業的快速變動,職場技能需求不斷更新,為協助15至29歲待業青年因應產業趨勢、提升職場競爭力,只要參加分署自辦或委辦之政策性重點產業職訓課程的年輕朋友,除訓練費可獲補助外,受訓期間每月還可領取8,000元學習獎勵金,最長可領到12個月,合計最高9萬6,000元,可讓青年無後顧之憂,專心學習技能,為職涯創造更多可能。

  目前政策性重點產業職訓課程涵蓋AI生成應用、數位資訊、智慧自動化機械、電子電機等多元領域,緊扣現今產業發展及人才需求,鼓勵有意提升技能、轉換職涯跑道的青年,善用政府資源,讓「學技能」成為改變職涯的起點。相關課程及報名資訊可至台灣就業通網站查詢,或撥打0800-777-888免付費專線洽詢。

  • 延伸閱讀

 在癌症治療與藥物研發的關鍵時刻,許多患者往往需要用自己的身體去賭藥物的有效性。曾任職美國銀行業十餘年的陳柏翰,因父親罹癌陪同回臺就醫,震驚於醫療現場缺乏像金融業「上線前測試環境」的機制。2018 年,他跨域創立「精拓生技(PoCellBio)」,將金融業的測試邏輯移植到醫療領域,複製病患腫瘤打造「替身(腫瘤類器官)」,在體外先測試藥物與劑量,讓醫師與患者帶著數據做出精準決策。為了將原本仰賴人工與經驗的「高級手工業」規模化,具備電腦科學背景的陳柏翰以工程師思維解構實驗流程,導入影像辨識、自動化機械與雲端演算法,成功將精拓從傳統 CRO 轉型為結合 AI 與臨床數據的智慧醫療平臺。在關鍵的國際化與商業化階段,政府政策與加速器成為精拓最強的推手:透過經濟部 G CAMP 計畫遠赴歐日拓展藥廠合作管道,藉由 IP² Scale Out Program 駐點紐約深耕美國市場,更入選日本沖繩科學技術大學院大學(OIST)國際加速計畫,成為全球唯四入選的團隊之一。在技術與國際布局上,精拓展現了強大的跨界融合能量。團隊與高通(Qualcomm)合作開發新一代 AI 模型,透過機器學習優化實驗參數與數據標準;同時加速美、日雙軌市場布局,將臺灣的「替身醫療(Avatar Medicine)」納入全球臨床驗證網絡。從跨域創業者到站上全球生技舞臺,精拓生技在政策資源與加速器的長期輔導與伴隨下,讓 AI 深入實驗室流程,為臺灣在全球精準醫療領域開創出具備數據實力的全新格局。資料來源:新創圓夢網 輔導成果專區、精拓生技股份有限公司