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全國公立就業服務機構110年6月份求職求才統計資料分析

2021-09-06

隨著國內疫情發展及三級警戒管制,限縮民眾外出消費,降低群聚染疫風險,衝擊內需服務業營運,然民眾消費模式亦因而轉向依賴電商網購,推升宅經濟發酵。

根據勞動部勞動力發展署就業服務資料庫統計,110年6月各公立就業服務機構新登記求職人數總計8萬1,634人次,較上月增加2萬6,550人次(+48.20%),較上年同月亦增加1萬4,487人次(+21.58%);而廠商新登記求才人數為8萬6,385人次,受全國疫情警戒升至第三級影響,較上月減少8,991人次(-9.43%),較上年同月亦減少1萬1,704人次(-11.93%);市場之就業選擇機會(求供倍數)降為1.06倍,分別較上月及上年同月減少0.67倍及減少0.40倍。

由於本土疫情嚴峻,全國三級警戒管制衝擊各行各業,其中尤以住宿及餐飲業影響最為嚴重,新登記求才人數分別較上月減少1,936人(減幅66.71%)與4,656人(減幅48.39%),若與上年同月相較則分別減少1,593人(減幅62.25%)與4,884人(減幅49.59%)。

雖然6月內需服務業之求才人數較上月明顯減少,然全國三級警戒促使民眾消費模式轉向線上購物,許多內需服務業廠商也因應疫情相繼推出「宅配到府」服務,推升對外送服務的需求,倉儲宅配的業務量暴增,也帶動「運輸及倉儲業」的人力需求,110年6月運輸及倉儲業新登記求才人數較上月增加271人(增幅11.46%),較上年同月亦增加404人(增幅18.10%)。

目前在「運輸及倉儲業」中,約4成7的職缺集中在「機車駕駛人員、小客車及小貨車駕駛人員」、「大貨車駕駛人員」、「大客車駕駛人員」與「運輸事務人員」,新登記職缺數為1,226人,但希望從事這些職類工作之求職者卻僅有241人,求供倍數高達5.09,平均每位求職者有5個以上的工作機會,特別是「機車駕駛人員、小客車及小貨車駕駛人員」之求供比更高達8.67。

想要找工作、參加職訓課程或想創業的民眾,勞動部勞動力發展署提供多元化的求職管道、資訊與諮詢服務以及職業訓練課程,有需求的民眾可上台灣就業通網站(https://www.taiwanjobs.gov.tw)或透過約1萬多處超商門市觸控服務系統之服務通路查詢,亦可撥打免付費客服專線0800-777888,將有專業人員提供服務。

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2018年,汪秋蓉董事長投入長照2.0,連結居家醫療與長照服務,與相同理念的夥伴共同創立了台灣居護股份有限公司,為臺灣「鄰里照顧」開創出一個新的起點。台灣居護將醫事專業及生活支援整合入居家式長照服務,以個案自立生活為目標,串聯個案親友、社區、長照專業與醫療資源等內容,打造15分鐘車程範圍內的服務團隊,透過洋蔥式層層包裹支持,讓照顧者與被照顧者都能安心;另透過團隊自治與資訊平臺串整,使照顧有效率且輕鬆。並且,也持續與新北市政府合作,從需求端出發,於2020年共同推動「失智症防治照護」,更在2021年執行「微光守護專案」,設置虛擬病房遠距照護平臺,透過區域聯防,確保疫情期間個案與家屬的身心健康服務不中斷。從社會企業到ESG,台灣居護特別透過老廢舊宅新生的方式,結合在地藝術、植物與資源,打造綠色據點,除了配合生態與綠色議題,帶領長輩進行認知;更與在地特色產業整合,促進資源整合與產業共生。在榮獲經濟部中小及新創企業署「第十一屆女性創業菁英獎」優勝後,透過飛雁計畫連結飛雁女創網絡與菁英姐妹合作共創商機,並媒合平面與線上媒體進行專題錄製。資料來源: 女性飛雁創業計畫、臺灣居護