職務說明 工作內容 1. 推動、指導安全衛生管理事項2. 推動、指導職業安全衛生管理計畫3. 醫護臨場服務事項規劃及配合執行4. 職安督導與巡檢（含展店專案，有可能需要出差至門市或倉儲中心）5. 推動、指導工作環境或作業危害之辨識、評估及控制6. 規劃督導職安衛定期檢查、重點檢查、作業檢點7. 規劃與執行安全衛生教育訓練8. 承攬商管理與稽查9. 危險物與有害物之標示、通識及管理10. 作業環境之採樣策略規劃與監測11. 職業災害事故調查、處理12. 緊急應變演練規劃、督導及相關教育訓練13. 其它主管交辦職安相關事項處理本公司為第二類分散型事業，須具備獨立作業且具有獨立思考、溝通之能力。 工作代碼 13849325 職務類別 職業安全衛生管理員 職務內容與薪資行情介紹 工作待遇 月薪 35,000 ~ 40,000 元 工作時間 全職 日班 工作地專區 工作地非屬專區 工作地點 台中市西屯區港尾里環中路二段２７號 前往查看地圖 廠別/機構分院 僱用期限 不定期契約 (長期僱用) 休假方式 依公司規定(月排休8-9天) 1.本職缺符合勞動基準法工時及休假等相關規定，且於延長工時情況下，將依規定給付加班費或補休。 僱用人數 2 相關保險 勞保就保健保災保 供 膳 不提供供膳 供 宿 不提供住宿 加 班 福 利 育兒設(措)施
公司福利 1. 本公司為全國第一家五金自助聯鎖超商，在中部縣市打根基，慢慢往外陸續擴店， 每年以2~5家店面擴展，因此公司積極培訓優秀人才2. 因此本公司有完善的員工教育訓練(內訓與外訓)內訓為每月為五至八堂課程，講師為本公司內部專業講師群為同仁授課外訓根據同仁需求為找外部講師授課3. 定期健康檢查4. 定期員工餐敘5. 每年皆辦國內外員工旅遊6. 員工購物享有員工價之優惠7. 三節禮金8. 定期的自強活動(戶外郊遊，騎腳踏車，球類比賽...)★部份福利、待遇因職務、職等、職種有所不同，並隨公司營運方針有所調整，詳情請於面試時詢問，並以面試為主★
聯絡方式 應徵方式 電子郵件(求職者自行寄送)、《歡迎參加11/1(六)10:00-15:00臺中市政府2025「富市台中 就業成功」就業博覽會！》 甄選方式 面試 應徵所需文件 履歷 應徵地址 台中市西屯區天保街60號-《歡迎參加11/1(六)10:00-15:00臺中市政府2025「富市台中 就業成功」就業博覽會！》 應徵地址地圖『另開新視窗』 應徵截止日期 2025/12/02 聯絡人員 臺中市就業服務處 電子信箱 hr@ald.com.tw 電話 電話2 行動電話 傳真 就業服務單位 仁和就業服務臺TEL：04-22808369地址：臺中市東區仁和路362-1號 未提供線上應徵 友善列印
振宇五金股份有限公司 公司全部職缺 (21) 行業別 其他綜合商品零售業 資本額 192,686,000元 員工數 750人 公司簡介 振宇五金的前身為1977年由洪董事長創立的聯達批發倉儲，在台灣不僅擁有數千家批發客戶，也與兼顧專業品質及價格實在的數百家優良廠商合作，奠定了穩固發展的根基，並於1989年開立台灣第一家自助型專業五金連鎖超商─振宇五金大墩總店。振宇五金不僅打破傳統五金行不方便和不美觀的觀念，更開發了台灣DIY市場的先例，成為全台最大專業五金連鎖超商，並開始拓展至北部羅東、五股、高雄、屏東等地，至目前已陸續在全台各鄉鎮已開立近60家門市，仍然持續擴展中！針對經營模式，振宇五金前瞻性的成立資訊部門，為公司規劃市場遠景，歷經八年成功的研發「五金專業管理系統」，此系統包括「批發倉儲」與「門市POS」兩大部份，利用系統管理進貨、銷貨存貨、人事與票據等作業，再改變傳統多層批送及利潤的損耗，讓經營者即時掌握整體經營與正確進銷貨情形，大幅提升經濟效益。此外，振宇五金也以明亮、寬敞、活潑的門市形象導入顧客心中，讓振宇五金有別於傳統印象。振宇五金憑藉著長久累積下來的豐厚經驗及優秀的經營團隊，緊隨著全球化的腳步，不斷的往前求新求變；未來，將延續企業的專業經營及用心負責的精神，朝向更多元化及國際化的方向發展！歡迎充滿活力、服務熱忱的您加入與我們一同成長，振宇五金張開雙手歡迎您！ 更多公司資訊 公司登記查詢 違反勞動法令紀錄查詢