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職務說明

工作內容

1.個案管理、照服員管理、社區資源拜訪宣導，充分了解身邊資源，給予自我的專業度提升。
2.居服個案評估、擬定照護計畫與安排照服員媒合，確實落實個案需求。
3.個案定期訪視評估、個案申訴抱怨事件處理追蹤，定期追蹤給予幫助，提升社區居民幸福感。
4.照服員工作督導/教育訓練/小組會議，協助提升照顧員專業與服務職能，共同成長。
5.協助辦理行政核銷與在職專案事務、評鑑相關項目，增加自我專業能力，提升自我成就感。
【學歷資格補充】：
一、社會工作師
二、大專校院(以上)學校社會工作、醫學、護理、職能治療、物理治療、營養、藥學、公共衛生及老人照顧或長期照顧等相關系、所、科、學位學程畢業。
三、老人照顧或長期照顧等相關科、組畢業或領有照顧服務員技術士證或符合身心障礙者服務人員資格訓練及管理辦法第四條第二款教保員資格者，且具三年以上長期照顧服務相關工作經驗。
四、具第二條第一項第一款照顧服務人員資格，且具五年以上長期照顧服務相關工作經驗。
六、領有居家服務督導員職前訓練結業證明書，並於本辦法修正前登錄任職於居家式長照機構或綜合式長照機構之居家服務督導員。
七、需負擔管理責任，且直接管理人數約 9 - 12人
此為現場徵才職缺【9/12(五)10:00-14:00於『三重過圳市民活動中心』聯合徵才】，廠商完整職缺內容，請上新北人力網「附件下載」查看

工作代碼

13774903

職務類別

照顧服務員 職務內容與薪資行情介紹

工作待遇

月薪 37,000 ~ 42,000 元

工作時間

全職 日班：自08時30分至17時30分

工作地專區

工作地非屬專區

工作地點

新北市蘆洲區三重區 蘆洲區 五股區 八里區 前往查看地圖

廠別/機構分院

僱用期限

不定期契約 (長期僱用)

休假方式

週休二日
1.本職缺符合勞動基準法工時及休假等相關規定，且於延長工時情況下，將依規定給付加班費或補休。

僱用人數

5

相關保險

勞保就保健保災保

供　　膳

不提供供膳

供　　宿

不提供住宿

加　　班

依工作需要

福　　利

育兒設(措)施

需求條件

性別年齡

依據就業服務法，取消限制。

工作經驗

不拘

學校要求

無

學歷要求

專科 以上程度

科系所要求

公共衛生學類

其他條件

語文能力要求

駕照要求

重型機車駕照

證照要求

無

電腦能力

文書處理、電腦基本操作

應用工具

其他工具

專長能力

公司福利

• 1、培訓課程-固定一個月提供1-2次長照積分課程訓練。
• 2、經國家高考、職業專業考試，所通過後執照、單一證照，將有一定的獎金加級。
• 3、油資補貼分層補貼，對象分為居服員及個管師、督導員一定的相關補助
• 4、一切配合勞基法規定，給予一定的假期及辦法。
• 5、提供公假給予進修課程或針對個別課程提供訓練
• 6、提供免費健康檢查及每年CPR相關課程訓練。
• 7、AA碼分配及到一定薪資額度轉項目制。
• 8、例假日及國定假日加級。
• 9、提供雇補意外險（24小時）、第三責任險，讓您在工作中可以安心工作及在放假中擁有一定的保障。
• 10、年終獎金分配，需達一定額度將會給予分配。

聯絡方式

應徵方式

親洽

甄選方式

面試

應徵所需文件

履歷

應徵地址

新北市三重區過圳街19號(三重過圳市民活動中心) 應徵地址地圖『另開新視窗』

應徵截止日期

2025/11/01

聯絡人員

三重站(9/12)

電子信箱

電話

2976-7157 (9/12)

電話2

行動電話

傳真

就業服務單位

三重就業服務站(委辦新北市政府)
TEL：02-29767157
地址：新北市三重區重新路四段12號1-2樓