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公司資訊

統一編號
84778623
行業別
辦公用機械設備租賃業
員工數
920 人
資本額
120,000,000元
負責人
陳國章
聯絡人
秦小姐
聯絡方式
不開放顯示
公司網址
www.hwacom.com
公司地址
新北市汐止區新台五路一段108號11樓 公司地址地圖『另開新視窗』
公司成立日期
1994/05/04
1994/05/04
相關保險
勞保就保健保災保

公司簡介

華電聯網股份有限公司(簡稱華電聯網)成立於1994年,以「華人寬頻世界的首席建構家」為經營理念,於2002年上櫃,為國內唯一結合資訊、網路、電信、媒體四大產業之寬頻應用整合服務廠商,並與主要跨國資訊大廠維持密切之合作關係。

從四大產業聚合到資料、影音、視訊、數位內容之聚合,華電聯網在寬頻建設與應用上完整掌握了電信自由化、媒體數位化、網路全球化發展的潮流,協助客戶建構寬頻數位應用服務新生活的願景,為華人寬頻世界建構者的標竿。

目前總公司設於台灣台北,於中壢、新竹、台中、高雄、花蓮、台南、台東、桃園、上海設有辦事處,就近服務當地客戶。

《引進高階技術 落實產業生根》
各項專案優先採用國內生產產品,技術扎根,申請經濟部科技研發專案, 與工研院共同合作,其中IPTV STB服務開發軟體相關專利,將開放相關程式原始碼,免費供業界研發人員及學術界下載。
•1995年 引進有線電視(CATV)HFC光纖傳輸設備
•1998年 建置全台第一個ADSL寬頻商業運行網路
•2000年 建置中華電信一百萬門 GPRS IP 寬頻網路系統
•2001~2008年 建置全台最大寬頻互動多媒體系統(MOD)
•2004年 Nokia 3G 系統 IP 骨幹網路建置
•2006年 中華電信互動式多媒體片庫管理暨儲存設備
•2006年 中華電信e-life多功能電話機(標準型有線話機)
•贊助中國工程師學會,通訊產業聯盟及智慧型交通系統協會會員
•與台北科技大學合作光電通訊產業研發碩士班,培育光電人才
•與高雄應用科技大學合作建置IPTV實驗室及教材,培育IPTV人才

主要產品/營業項目

  • 資訊、網路、電信、媒體應用整合服務,交通控制系統與安全監控系統規劃建置,提供完整之解決方案(包含基礎建設與加值應用服務)

福利制度

  • 【薪資制度】
  • ★ 每年皆保障13個月薪資
  • ★ 提供生日禮金、中秋禮金,以及開工禮金
  • ★ 每年視公司營運狀況提供績效獎金
  • ★ 採取彈性工時,讓同仁降低交通壓力,平衡工作與家庭生活步調
  • 【福利補助】
  • ★ 若有騎乘汽車或機車的同仁,將提供停車位補助
  • ★ 辦公室內提供各式茶飲、膠囊咖啡、飲料販賣機
  • ★ 提供婚喪補助及生育補助
  • ★ 提供托兒津貼補助
  • ★ 若因工作事務所需,將補助手機通話費
  • ★ 具備暢通的升遷制度及穩定調薪機制
  • ★ 尊重同仁多元生涯安排,經評估通過給予完善內轉機制協助
  • 【健康休閒】
  • ★ 定期醫師駐診服務
  • ★ 定期進行員工健康檢查,關懷同仁健康狀況
  • ★ 設有(集)哺乳室
  • ★ 不定期舉辦國內/外旅遊
  • ★ 不定期舉行電影包場
  • ★ 同仁可依意願自由參與社會關懷慈善運動
  • ★ 舉辦華電家庭日(活動市集、運動競賽、各式趣味活動)
  • 【教育訓練】
  • ★ 新進同仁設有一對一輔導員機制,協助熟悉執掌之工作項目
  • ★ 舉辦新進員工相關訓練,可以快速熟悉公司各組織運作與分工制度
  • ★ 完整教育訓練體系,包含新人訓、管理訓、專業訓以及通識訓,提升員工職能與競爭力
  • ★ 重視同仁職涯發展,鼓勵同仁在職訓練、進修補助,協助積極取得各項專業認證
  • 《部份福利、待遇因職務、職等、職種有所不同,並隨公司營運方針有所調整,詳情請於面試時詢問,並以面試為主》

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工作機會 (1)

  • 2026/08/20
    資深PHP工程師 (資訊部) (通訊軟體工程師)
    • 新北市汐止區
    • 依學經歷、證照核薪(每月經常薪資達4萬元以上)
    • 5年以上工作經驗
    • 大學
    • 求才人數:1

    職務職責 (核心工作內容)
    1.系統分析與架構設計:參與需求討論,負責後端系統架構與資料庫結構設計,確保系統高可用性與擴充性。

    2.後端服務開發:目前團隊主力使用 PHP (Laravel) 框架開發高效的 Web 應用程式,但我們擁抱技術多樣性,歡迎在合適的場景評估並引入其他語言或技術。

    3.API 設計與跨部門協作:開發穩定且易用的 RESTful API,並與前端開發者/設計師緊密合作,共同打造優良的產品體驗。

    4.品質把關與自動化:撰寫單元測試 (Unit Test) 確保程式碼品質;參與並維護 CI/CD 流程,優化自動化部署作業。

    5.技術研究與最佳實踐:關注業界最新技術趨勢,積極參與團隊技術分享,並探索能提升開發效率的工具與方法。

    加分條件: (Nice to Have)
    (具備以下任一經驗將大加分,若無經驗但也充滿學習熱忱者同樣歡迎!)

    1.多元語言能力:熟悉或曾使用過其他後端語言(如 Python, Node.js, Go, sprint boot 等),不排斥接觸新語言。

    2.基礎設施與部署:具備 Docker 容器化技術的實際使用與維運經驗。

    3.資料庫經驗:熟悉關聯式資料庫的最佳化與設計(如 SQL Server, MySQL 等)。

    4.AI 協作開發:習慣利用 AI 輔助開發工具(如 Claude, Gemini, GitHub Copilot)融入日常 Coding 或除錯流程中。

    5.專案與自動化串接:具備 Jira API 串接、自動化 Log 監控或編寫 Shell Script 的經驗。

    6.特定領域知識:曾參與開發過「企業知識庫系統」或「ESG 碳管理平台」等相關領域經驗者尤佳。
    未提供線上應徵
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