求才人數：1

計薪方式：月薪 30000~35000

協助1.製作機械殼的裝置、工具及控制器之詳細設計圖及說明。
2設計按比例縮小或食物大小的物件藍圖。
3.提供零件或機器設計所需的數學運算程式。
4.修改設計以改良操作缺點或生產問題。

(此為職場學習再適應計畫職缺，意者請與新豐就業服務台03-5574215吳小姐聯繫)
參與本計畫須符合下列各款資格之一之失業者：
(一)獨力負擔家計者。
(二)年滿四十歲者。
(三)身心障礙者。
(四)原住民。
(五)低收入戶或中低收入戶中有工作能力者。
(六)長期失業者。
(七)二度就業婦女。
(八)特殊境遇家庭。
(九)家庭暴力及性侵害被害人。
(十)更生受保護人。
(十一)具工作權之新住民。
(十二)犯罪被害人。
(十三)人口販運被害人。
(十四)弱勢青少年(十五歲以上未滿二十四歲，未升學未就業、偏遠地區或高危機高關懷青少年)。
(十五)經濟弱勢戶(含高風險家庭個案)。
(十六)施用毒品者。
(十七）其他經公立就業服務機構評估認定需要協助者。
◆本計畫為公法就助關係，不參加就業保險；不須另增撥6%之勞工退休金。

工作年資(經歷)：2年以上

求才人數：1

計薪方式：月薪 25000~30000

協助1.機械零件組裝
2.加工機器設備組裝
3.支援組裝作業，以符合生產品質標準及ISO作業程序標準
4.填寫生產日報表，以符合生產目標
5.完成主管交辦有關生產產品、組裝程序事宜
6.需配合加班
(此為職場學習再適應計畫職缺，意者請與新豐就業服務台03-5574215吳小姐聯繫) 參與本計畫須符合下列各款資格之一之失業者： (一)獨力負擔家計者。 (二)年滿四十歲者。 (三)身心障礙者。 (四)原住民。 (五)低收入戶或中低收入戶中有工作能力者。 (六)長期失業者。 (七)二度就業婦女。 (八)特殊境遇家庭。 (九)家庭暴力及性侵害被害人。 (十)更生受保護人。 (十一)具工作權之新住民。 (十二)犯罪被害人。 (十三)人口販運被害人。 (十四)弱勢青少年(十五歲以上未滿二十四歲，未升學未就業、偏遠地區或高危機高關懷青少年)。 (十五)經濟弱勢戶(含高風險家庭個案)。 (十六)施用毒品者。 (十七）其他經公立就業服務機構評估認定需要協助者。 ◆本計畫為公法就助關係，不參加就業保險；不須另增撥6%之勞工退休金。

工作年資(經歷)：1年以上

求才人數：1

計薪方式：月薪 30000~30000

協助1.製作機械的裝置、工具及控制器之詳細設計圖及說明。
2.設計變更改善操作缺點或生產問題。
3.提供零件或機器設計所需的數學運算程式。
4.修改設計以改良操作缺點或生產問題。
5.設計按比例縮小或實物大小的物件藍圖。
(此為職場學習再適應計畫職缺，意者請與新豐就業服務台03-5574215吳小姐聯繫) 參與本計畫須符合下列各款資格之一之失業者： (一)獨力負擔家計者。 (二)年滿四十歲者。 (三)身心障礙者。 (四)原住民。 (五)低收入戶或中低收入戶中有工作能力者。 (六)長期失業者。 (七)二度就業婦女。 (八)特殊境遇家庭。 (九)家庭暴力及性侵害被害人。 (十)更生受保護人。 (十一)具工作權之新住民。 (十二)犯罪被害人。 (十三)人口販運被害人。 (十四)弱勢青少年(十五歲以上未滿二十四歲，未升學未就業、偏遠地區或高危機高關懷青少年)。 (十五)經濟弱勢戶(含高風險家庭個案)。 (十六)施用毒品者。 (十七）其他經公立就業服務機構評估認定需要協助者。 ◆本計畫為公法就助關係，不參加就業保險；不須另增撥6%之勞工退休金。

工作年資(經歷)：3年以上

求才人數：1

計薪方式：月薪 30000~30000

協助1.自動控制盤面配置
2.機檯佈線裝配
3.學習進而輔助電控軟體修正
4.支援篩選部電控組裝
5.客服單位電控查修
此為職場學習及再適應計畫，意者請洽 新豐就業服務台:5574215 參與本計畫須符合下列各款資格之一之失業者： (一)獨力負擔家計者。 (二)年滿四十歲者。 (三)身心障礙者。 (四)原住民。 (五)低收入戶或中低收入戶中有工作能力者。 (六)長期失業者。 (七)二度就業婦女。 (八)特殊境遇家庭。 (九)家庭暴力及性侵害被害人。 (十)更生受保護人。 (十一)具工作權之新住民。 (十二)犯罪被害人。 (十三)人口販運被害人。 (十四)弱勢青少年(十五歲以上未滿二十四歲，未升學未就業、偏遠地區或高危機高關懷青少年)。 (十五)經濟弱勢戶(含高風險家庭個案)。 (十六)施用毒品者。 (十七）其他經公立就業服務機構評估認定需要協助者。 ◆本計畫為公法就助關係，不參加就業保險；不須另增撥6%之勞工退休金。

工作年資(經歷)：無

求才人數：1

計薪方式：月薪 30000~30000

協助1.修改機械的裝置、工具及控制器之詳細設計圖及說明。
2.檢閱及分析規格、草圖、藍圖、想法和相關數據，以評估組件設計的影響因素及所須遵照的程序和指示。
3.提供零件或機器設計所需的數學運算程式。
4.修改設計以改良操作缺點或生產問題。
(此為職場學習再適應計畫職缺，意者請與新豐就業服務台03-5574215吳小姐聯繫) 參與本計畫須符合下列各款資格之一之失業者： (一)獨力負擔家計者。 (二)年滿四十歲者。 (三)身心障礙者。 (四)原住民。 (五)低收入戶或中低收入戶中有工作能力者。 (六)長期失業者。 (七)二度就業婦女。 (八)特殊境遇家庭。 (九)家庭暴力及性侵害被害人。 (十)更生受保護人。 (十一)具工作權之新住民。 (十二)犯罪被害人。 (十三)人口販運被害人。 (十四)弱勢青少年(十五歲以上未滿二十四歲，未升學未就業、偏遠地區或高危機高關懷青少年)。 (十五)經濟弱勢戶(含高風險家庭個案)。 (十六)施用毒品者。 (十七）其他經公立就業服務機構評估認定需要協助者。 ◆本計畫為公法就助關係，不參加就業保險；不須另增撥6%之勞工退休金。

工作年資(經歷)：無

求才人數：2

計薪方式：月薪 25000~30000

1.協助工程師圖面管理
2.資料輸入建檔
3.料號建立

工作年資(經歷)：無

求才人數：2

計薪方式：月薪 28000元以上

1.執勤大樓安全門禁及管理業務。
2.來賓之洽詢及問答、訪客登記及傳達換證。
3.可疑人物之詢問及驅離，監視四週可疑人、事之動靜。
4.大型物品進出及搬移查詢管制登記之執行。
5.夜間不必要之照明設施之關畢，夜間燈火管制之巡檢。
6.維持駐點案場附近通道之暢通，並排除違規車輛及不當障礙物。
7.隨時注意監控系統，遇有狀況應變處理。
8.緊急狀況或災害發生時協助處理現場，並速疏散人群並指引逃生方向，並回報相關人員。
9.確實記錄服務日誌，翌日呈查核批閱。
10.每日值勤時應按公司配發季節之制服穿著。

工作年資(經歷)：無

求才人數：5

計薪方式：月薪 30000元以上

1.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程
2.以顧客熟悉之語言做顧客市場開發並推銷產品
3.市場訊息的蒐集與分析、客戶銷售方案的策劃與執行
4.依顧客需求報價及簽約、客戶關係的維護與需求服務的滿足
5.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度)
6.意見回饋以供公司改善參考依據
7.定期與主管做業績、績效檢討，回報進度
8.定期於國內或國外展覽會場開發顧客
9.完成公司及主管交辦事項

工作年資(經歷)：1年以上

求才人數：3

計薪方式：月薪 25000~30000

1.蒐集、計算貨物清單，並用紙筆或電腦記錄資料。
2.以有條理且易取得的方式儲存擺放倉庫中的貨品項目。
3.複查庫存的貨物數量與紀錄是否相符，查出不一致之處並更正錯誤。
4.利用辨識標籤、印花、標籤工具或其他標籤設備，在庫存貨物上做記號。
5.定期清潔庫存、工具、設備或貯藏室，以確保符合安全規章。

工作年資(經歷)：無

求才人數：5

計薪方式：月薪 30000~30000

1.製作機械的裝置、工具及控制器之詳細設計圖及說明。
2.設計變更改善操作缺點或生產問題。
3.提供零件或機器設計所需的數學運算程式。
4.修改設計以改良操作缺點或生產問題。
5.設計按比例縮小或實物大小的物件藍圖。

工作年資(經歷)：3年以上