職務說明 工作內容 1. 擬定人力資源政策，訂定選訓用留計畫，以達成企業的策略目標。2. 規劃與執行人員招募、甄選與任用，以解決組織上人力需求問題。3. 建立符合企業文化的人才發展體制，以有系統的培訓員工，強化企業的人才資本。4. 建立績效管理與薪酬制度，訂定調薪政策、獎酬制度，以維持企業的競爭力及留才。5. 建立完整的召募與任用制度，使企業具備招募優秀人才的優勢(如:職務說明書、薪資結構、召募甄選流程與工具)。6. 規劃、指導與協調所有與員工相關的問題(如:雇用契約、薪酬、勞動相關法令、員工關係等)，並主動針對需改進的政策提出建議，以達成最佳的管理成效。其他條件1.具五年以上相關工作經驗或三年以上人力資源主管資歷。2.具邏輯力強、抗壓性高、判斷與決策能力、計畫與執行能力、細心有責任感。3.能帶領團隊、問題分析與解決、創新、有效溝通 工作代碼 14625569 職務類別 人力資源主管 職務內容與薪資行情介紹 工作待遇 依學經歷、證照核薪(每月經常性薪資達4萬元以上) 工作時間 全職 日班：自08時00分至17時00分 工作地專區 工作地非屬專區 工作地點 雲林縣斗六市虎溪里雲科路３段８０號(雲林科技工業區) 前往查看地圖 廠別/機構分院 【雲林科技工業區】 僱用期限 不定期契約 (長期僱用) 休假方式 依公司規定(依公司規定) 1.本職缺符合勞動基準法工時及休假等相關規定，且於延長工時情況下，將依規定給付加班費或補休。 僱用人數 1 相關保險 勞保就保健保災保 供 膳 供 宿 不提供住宿 加 班 職缺福利 育兒設(措)施 哺(集)乳室
公司福利 獎金類提供具市場競爭力的薪資，近年合計年終獎金、績效獎金之平均年薪可達15個月以上‧年終獎金、績效分紅(依實際營運狀況及個人績效考評核定。) ‧介紹獎金、提案改善獎金、各項津貼、節日禮卷、勞動禮金設施類‧媽咪專用哺乳室‧聯誼交流休息室/交誼廳
聯絡方式 應徵方式 電子郵件(求職者自行寄送) 甄選方式 面試 應徵所需文件 履歷 應徵地址 雲林縣斗六市虎溪里雲科路３段８０號(雲林科技工業區) 應徵地址地圖『另開新視窗』 應徵截止日期 2026/10/25 聯絡人員 張小姐 電子信箱 lana.zhang@superalloy.tw 電話 電話2 行動電話 傳真 就業服務單位 斗六就業中心TEL：05-5325105地址：雲林縣斗六市上海路222-1號 未提供線上應徵 友善列印
巧新科技工業股份有限公司 公司全部職缺 (22) 行業別 汽車零件製造業 資本額 1,988,374,000元 員工數 1500人 公司簡介 被天下雜誌譽為隱形冠軍的巧新科技，成立於1994年，是高品質輕量鍛造金屬產品的全球供應商，為台灣最大、全球第二大的鍛造鋁圈製造廠；主要產品為鍛鋁輪圈與汽車底盤零件的生產製造。身為歐、美、日各大知名汽車製造商如：勞斯萊斯(Rolls-Royce)、賓利(Bentley)、寶馬(BMW)、賓士(Benz)、奧迪(Audi)、麥拉倫(McLaren)、法拉利(Ferrari)、保持捷(Porsche)等近30家的一階供應商，我們正積極擴產、提升製造工藝技術、打造智能化工廠。除了台灣雲林廠、屏東廠外，在德國亦設有生產基地，另外在英國、美國及荷蘭設有辦公室及倉儲中心，佈局全球以快速因應客戶提貨需求。 乘著汽車輕量化及電動化的浪潮，我們期待與您共同在國際舞台上，展現MIT台灣製造的雄厚實力，攜手共創輝煌的成就與未來。 更多公司資訊 公司登記查詢 違反勞動法令紀錄查詢