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台北旅店管理顧問股份有限公司  

人力資源-薪酬管理師「此為現場徵才活動職缺」

  • 月薪40,000 元以上
  • 台北市/中山區
  • 3年以上工作經驗
  • 大學
0 ~ 10 人已主動應徵

職務說明

工作內容
1.薪資與考勤結算:考勤審核、勞健保/團保加退保作業及每月薪資結算。
2.系統維運管理:熟練操作系統,維護各項人事資料準確性,並針對系統流程提出優化建議。
3.SOP維護與優化:建立並持續更新薪酬、考勤、保險相關之標準作業程序(SOP),確保業務執行的標準化與效率。
4.稅務與法令遵循:負責年度二代健保、扣繳憑單申報及相關稅務作業,並確保各項制度符合最新勞動法令。
5.數據分析與報表:定期產出人力成本相關報表,提供管理層決策參考。

115年10月17日(六)Team Taipei 挺就業「點亮職涯南瓜燈✦照亮青年求職路」就業博覽會
活動時間:115年10月17日(六)10:30 ~16:00 (請於15:30前入場)
活動地點:臺北車站1樓車站大廳(臺北市中正區北平西路三號)
洽詢電話:02-2338-0277

*****請親洽*****
想要知道更多活動資訊詳情,請於台北就業大補帖官網查詢 https://okwork.gov.taipei/act/
工作代碼
14655739
職務類別
人力資源專員 * 職務內容與薪資行情介紹
工作待遇
月薪 40,000 元以上
工作時間
全職 日班:自09時00分至18時00分
工作地專區
工作地非屬專區
工作地點
台北市中山區距捷運民權西路站約420公尺 前往查看地圖
廠別/機構分院
僱用期限
不定期契約 (長期僱用)
休假方式
依公司規定(.)
1.本職缺符合勞動基準法工時及休假等相關規定,且於延長工時情況下,將依規定給付加班費或補休。
僱用人數
1
相關保險
勞保就保健保災保
供  膳
供  宿
不提供住宿
加  班
職缺福利
育兒設(措)施
哺(集)乳室

需求條件

性別年齡
依據就業服務法,取消限制。
工作經驗
3年以上工作經驗
學校要求
學歷要求
大學
科系所要求
不拘

其他條件

語文能力要求
駕照要求
不拘
證照要求
電腦能力
不拘
應用工具
其他工具
1.實戰經驗:具備3年以上HR實務,且有 200 人以上規模之獨立發薪經驗。 2.系統能力:具備系統操作經驗(若熟悉大型ERP或知名HR系統者尤佳)。 3.專業知識:精通勞動基準法、勞健保相關條例及個人所得稅法。 4.特質要求:極度細心、具責任感,並具備良好的跨部門溝通能力。
專長能力

公司福利

  • ◆ 獎金/禮品類
  • 1.年終獎金
  • 2.三節獎金/禮品
  • ◆ 休閒類
  • 1.國內旅遊
  • 2.部門聚餐
  • 3.慶生會
  • ◆ 制度類
  • 1.員工制服
  • 2.伙食費
  • 3.介紹獎金
  • 4.績效獎金
  • 5.完整的教育訓練
  • 6.順暢的升遷管道
  • ◆ 設備類
  • 1.員工餐廳
  • ◆ 請 / 休假制度
  • 1.特休/年假
  • ◆ 補助類
  • 1.結婚禮金

聯絡方式

應徵方式
(請於10/17(六)至活動現場進行面試)
甄選方式
面試
應徵所需文件
其他:(至 https://okwork.gov.taipei/act/ 線上報名送出履歷表或當天至活動現場領取大會制式履歷表)
應徵地址
台北市中正區臺北車站1樓車站大廳(臺北市中正區北平西路三號) 應徵地址地圖『另開新視窗』
應徵截止日期
2026/10/19
聯絡人員
台北人力銀行
電子信箱
電話
02-23380277
電話2
行動電話
傳真
就業服務單位

公司全部職缺 (17)
行業別
其他住宿業
資本額
貳仟萬元整
員工數
203人
公司簡介
台北旅店集團以老飯店翻修、結合文化藝術與人文創意想法,於2005年成功打造出第一家設計師精品旅館喜瑞飯店後,更陸續推出具不同時尚風格的平價設計旅店,如新驛旅店、新尚旅店、丹迪旅店,內部房間更開放給有創意想法的年輕人發揮創意加以設計,成為結合文化藝術與人文設計的平價旅館家族,如此用心的打造,讓旅客在每次佇留時,都能在視覺上得到全新的感動與驚喜。
台北旅店集團集聚一群年輕、活潑、熱情且具衝勁及創意的員工,塑造出快樂、歡愉的工作氣氛外,更營造出如大家庭般和樂的工作環境。
此外,台北旅店集團更以人為本,不僅有完善且健全的員工福利制度,更提供完整的教育訓練及順暢的升遷管道,讓員工的職涯發展能有更完善的規劃。
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