轉行也從容-型男理髮師擁抱黑金產業
2018-01-12

  七、八年級年輕族群常被認為職場抗壓性不足,被冠上「草莓族」負面標籤,但台中一位八年級理髮師阿憲,半年前因為職涯因素毅然選擇轉換跑道,在勞動力發展署中彰投分署就業服務員的協助下,憑著吃苦勤學的正面態度成功轉行到機械產業,找到自己的興趣進而成為台灣「黑金產業」的中堅份子,也扭轉了社會普遍對於這群年輕族群的刻板印象。

  半年前炙熱的夏天,穿著時尚的阿憲走入勞動力發展署中彰投分署沙鹿就業中心的時候,就業服務員一度以為眼前打扮入時的型男是推銷員,細問之下才知道他打算轉職,但卻不知該轉向那條跑道,而且對未來的想像是一片空白與迷茫,希望沙鹿就業中心能夠給予建議與幫助。

  在職涯諮詢人員詢問下,得知阿憲出社會後第一份正職工作是美髮美容業,在髮廊當學徒,從打雜、洗頭、頭皮按摩這些基本功開始,慢慢成長為可以獨當一面的設計師。在兩年多的學習後、雖可獨立作業,但服務業工時長、休假日不固定的特性讓阿憲吃不消,在綜合考量後他決心轉換跑道。

  初離職的阿憲不清楚自己的職業性向,及不確定自己是否有競爭力,在沙鹿就業中心職涯諮詢人員李宜桓的輔導及解說下,阿憲才知道臺中市是全球精密機械產業重鎮,只要肯做肯學,未來的生活必定隨著技術的提升而改善。聽取諮詢人員專業的分析與正向鼓勵下,阿憲毅然決定挑戰自己從未想過的機械操作人員,成為人稱的黑手。

  透過沙鹿就業中心的媒合,阿憲進入清水的展邦科技公司工作;而由於他符合申請缺工就業獎助津貼,除了本薪之外,每個月還額外有五千至七千元的補助,這對轉職初期的阿憲提供很大的幫助。

  「儘管工作粗重,但不必再像以往需要擔心每天的來客數、擔心排假的問題,心裡踏實許多。」阿憲說。

  「剛開始我認為他一定會待不住,工廠內既悶熱又吵雜,沒想到他適應得很不錯,再過一陣子可以幫他加薪,一來是肯定他的工作態度,二來是鼓勵年輕人加入製造業。」公司老闆娘微笑地說。

  勞動力發展署中彰投分署沙鹿就業中心主任簡淑茹表示,根據105年主計處資料,機械設備製造業平均每人每月薪資約39.9K,是值得深造的「黑金」產業。阿憲的故事也告訴我們,曾經光鮮的美髮設計師轉職為黑手,找到適合自己的工作也別具意義,只要肯努力,誰敢說八年級生是草莓族呢?
 

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  在科技業擁有17年製程工程師資歷的諺哥,因為家人需要照顧而回到家鄉南投,需要負擔家計的他,多次求職均告失敗,勞動力發展署中彰投分署運用今年推出的「『哈利助攻職達成功』促進特定對象就業整合性實驗方案」,為46歲的諺哥量身打造專屬套裝課程與就業協助措施,成功為他找到新的就業方向「設備工程師」並順利獲得廠商錄用。諺哥返鄉後發現南投的產業以及對人才的需求都跟自己的經歷不同,薪資也與自己過往落差大,讓他難以調適,且職能與體力的落差也降低了企業的僱用意願。由於仍須負擔家庭經濟,諺哥需要繼續工作,在多次求職失敗後,他感到非常挫折,於是他來到南投就業中心尋求就業協助。就服員評估諺哥的狀況,認為他需要職場重新再定位,才能為人生下半場開出新局,便積極邀請他參加「『哈利助攻職達成功』促進特定對象就業整合性實驗方案」。在諺哥的就業準備期,就業中心透由職涯成長團體課程,讓有相同困擾的夥伴們,在職涯諮詢師的帶領下,一起相互支持,面對問題,成功的幫助諺哥找到新的就業方向「設備工程師」,並在學習求職技巧時讓他重拾自信,掌握在地求職的訣竅。而在求職行動期,就業中心更運用四方會談,讓求職、求才、諮詢區同仁與諺哥一同對求職狀況進行討論,並同步協助開發職缺及運用僱用獎助方案,幫助諺哥爭取工作機會,最終順利獲得錄取。而在就業期間,為協助諺哥成功進入就業穩定期,就業中心人員持續關心他的工作狀況,給予支持鼓勵,並提供職場適應技巧,讓諺哥可以在新領域一展長才,再創職場新高峰。中彰投分署林淑媛分署長表示,針對中高齡民眾常見的求職問題,運用本分署研發的專業職涯諮詢工具「哈利找伯樂職涯魔法學院」,為中高齡朋友量身打造專屬套裝課程與就業協助措施,並整合求職服務、求才服務、諮詢服務三區資源,一同協助民眾做好職場定位與準備再重新出發,歡迎中高齡朋友多加利用,再創職場新人生!