:::

開創銀髮人力新典範.等你來挑戰! 2023中高齡者就業績優獎徵件開跑!

2023-05-15

為支持及肯定促進中高齡者及高齡者就業的績優單位及人員,並鼓勵事業單位透過跨世代合作,打造無齡化職場,勞動部辦理「促進中高齡者及高齡者就業暨世代合作績優獎」選拔表揚活動,自即日起至112年7月15日受理報名,總獎金加碼提高到370萬元,歡迎企業、非營利組織及相關從業人員踴躍報名參選。

勞動部表示,本(112)年度「促進中高齡者及高齡者就業暨世代合作績優獎」預計頒發三大獎項,「績優單位獎」著重於事業單位推動友善職場制度、就業措施、人力發展及影響力等面向;「績優人員獎」注重從業人員協助事業單位推行友善職場、促進中高齡者及高齡者就業措施的實績;「世代合作績優單位獎」是強調職場中推行世代合作之規劃策略及成果。本活動將公開表揚17家績優單位及3名績優人員,各可獲得20萬元及10萬元獎金,獲獎單位還可申請企業人力資源提升計畫,最高補助200萬元的訓練費用,協助事業單位強化員工專業知能,提升企業競爭力。

為鼓勵各界踴躍參與,勞動部規劃於本(5)月辦理4場次線上徵件說明會,會中將説明獎項選拔流程,也會邀請歷年得獎單位及得獎者進行分享,讓有興趣參與的單位及人員掌握參選重點,並可透過備件及評審過程,自我檢視單位內部運用中高齡及高齡人力之成果,更有助於單位穩定經營,營造友善中高齡者及高齡者職場氛圍。相關活動報名方式及訊息,請至勞動部勞動力發展署網站中高齡者及高齡者就業服務專區(網址https://pse.is/4xvlav )查詢,或電話洽詢89131111#212徐先生、廖小姐。

  • 延伸閱讀
投資青年方案2.0(另開視窗)
2024Q1線上就博會(另開視窗)
僱用安定措施(另開視窗)
2023疫後改善缺工擴大就業方案(另開視窗)
45+就業資源網(另開視窗)
2023初次尋職青年穩定就業計畫(另開視窗)
專案就業獎勵(另開視窗)
專案缺工職業訓練試辦計畫(另開視窗)
國人海外就業資源中心網站超連結(另開視窗)
職涯線上諮詢(另開視窗)

由於水資源寶貴,臺灣地形不易儲水,工業用水逐年增加,供需失衡急需好的水處理與水回收再利用技術,臥龍智慧環境以AI人工智慧賦予水處理與水回收增能,藉此為使命,希望為臺灣與下一代以AI技術幫助水資源永續。創辦人謝文彬博士擁有水處理與回收設備操作十年以上的經驗,然而單握有技術端的創辦人對於營運模式建立仍有待加強,透過臺灣創業合作發展計畫顧問協助,從品牌形象建立到募資計畫、媒合引薦合作機會等,除成功申請2022年臺中市地方型SBIR計畫、更獲得了經濟部中小企業處第21屆新創事業獎。資料來源: 新創事業獎、臥龍智慧環境